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Enseignant(e) H/F - HOTELLERIE OPT SERVICE COMMERCIAL - Rectorat Strasbourg CDD 12 Mois 1850€/mois

Bas-Rhin1 850€ MensuelIl y a 2 semaines
CDD Candidats actifs
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4 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
Bas-Rhin
Type de contrat
CDD
Rémunération
1 850€ Mensuel
Publication
Il y a 2 semaines
Expérience
2 Mois

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

Le Rectorat de l'Académie de Strasbourg recherche un(e) enseignant(e) pour un poste en CDD d'une durée de 12 mois dans le département du Bas-Rhin (67). Le salaire proposé est de 1850.0 euros mensuels sur 12 mois.

Dans le cadre de cette offre d'emploi, vous serez amené(e) à enseigner laHotellerie, l'Option Service et Commercialisation dans des lycées professionnels. Vos missions principales consisteront à concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le respect des référentiels nationaux. Vous serez également appelé(e) à évaluer les acquis des élèves et à les positionner, ainsi qu'à assurert un suivi personnalisé en lien avec les familles et les entreprises partenaires. La transmission des valeurs de la République et la préparation des élèves à l'exercice de leur citoyenneté seront également au cœur de votre mission.

Pour filling this position, we are looking for a candidate with at least two months of experience in teaching. A strong commitment to education and a passion for working with young people are essential qualities for this role. You will also need to demonstrate excellent communication skills, as well as the ability to work effectively within a team. Knowledge of the relevant teaching methods and curricula is also required.

En plus d'un salaire compétitif, ce poste offre des conditions de travail attractives au sein d'un établissement public de l'éducation nationale. Vous pourrez également bénéficier de perspectives d'évolution de carrière au sein de l'Académie de Strasbourg. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité professionnelle en tant qu'enseignant(e)

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Annonce originale du recruteur

Source : recrutement.education.gouv.fr
Contenu original publié par recrutement.education.gouv.fr
Missions :
Enseigner la discipline aux élèves en lycées professionnels
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des référentiels nationaux
Concevoir et mettre en œuvre des modalités de positionnement et d'évaluation des acquis des élèves
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et les entreprises partenaires (PFMP)
Préparer les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière
Transmettre et faire partager les valeurs de la République
Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe
Faire acquérir les compétences dans le respect du référentiel
https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

Activités principales :
Planifier les activités d'enseignement
Élaborer les supports de cours
Définir les modalités pédagogiques et didactiques des enseignements disciplinaires
Assurer le bon fonctionnement d'un atelier de restauration et d'hébergement (hygiène, sécurité, commande, PMS)
Effectuer le positionnement et l'évaluation des apprentissages
Rendre compte et travailler en équipe

Compétences professionnelles souhaitées :
Connaissances :
Maîtriser les attendus disciplinaires d'organisation, de commercialisation, de restauration et d'hébergement
Connaître leurs didactiques
Connaître le référentiel de formation (https://eduscol.education.fr)
Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe

Compétences techniques :
Préparer les cours et établir la progression pédagogique
Enseigner la technologie, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail
Renseigner les supports d'évaluation scolaire
Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs
Assurer le suivi et l'évaluation en entreprises

Compétences interpersonnelles :
Esprit pédagogue, travail en équipe
Qualité d'expression orale et écrite
Rigueur et sens de l'organisation
Bienveillance, sens de l'écoute, posture professionnelle

Conditions particulières d'exercice :

Nécessité de pouvoir se déplacer pour assurer le suivi des élèves en entreprises et la mise en œuvre d'ateliers délocalisés

Profil recherché :

Personnel titulaire d'un diplôme de niveau 5 (BTS) et/ou d'un niveau inférieur avec expériences professionnelles confirmées.
Bonne culture professionnelle en complément d'une expérience professionnelle maîtrisée
Être en capacité de mobiliser un réseau de professionnels pour contribuer à la formation des élèves
Bonne connaissance du public adolescent, de leurs préoccupations, de leurs difficultés
Utilisation sereine des outils numériques, faire preuve de curiosité et d'initiative

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Enseignant(e) H/F - HOTELLERIE OPT SERVICE COMMERCIAL - Rectorat Strasbourg CDD 12 Mois 1850€/mois à Bas-Rhin ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Enseignant(e) H/F - HOTELLERIE OPT SERVICE COMMERCIAL - Rectorat Strasbourg CDD 12 Mois 1850€/mois ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 1 850€ Mensuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Enseignant(e) H/F - HOTELLERIE OPT SERVICE COMMERCIAL - Rectorat Strasbourg CDD 12 Mois 1850€/mois ?

Cette offre d'emploi est située à Bas-Rhin (). Il s'agit d'un poste en présentiel à Bas-Rhin.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Enseignant(e) H/F - HOTELLERIE OPT SERVICE COMMERCIAL - Rectorat Strasbourg CDD 12 Mois 1850€/mois, l'employeur recherche : 2 Mois. Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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