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Enseignant ULIS CDD Collège Montaigu Heillecourt 1850€

Heillecourt541 850€ MensuelIl y a 6 semaines
CDD Candidats actifs
Offre vérifiée
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6 candidats intéressés
Réponses rapides

Informations clés

Localisation
Heillecourt
Meurthe-et-Moselle (54)
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Type de contrat
CDD
Rémunération
1 850€ Mensuel
Publication
Il y a 6 semaines
Expérience
Débutant accepté

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La DIRECTION DES SERVICES DEPARTEMENTAUX DE recherche un enseignant(e) du premier degré à temps plein pour un dispositif ULIS au Collège Montaigu à Heillecourt. Ce poste s’inscrit dans une dynamique d’accompagnement personnalisé des élèves en situation de handicap, au sein d’un établissement scolaire engagé dans l’intégration et l’inclusion. Le dispositif ULIS vise à offrir aux élèves des parcours d’apprentissage adaptés à leurs besoins spécifiques, tout en favorisant un regroupement scolaire et une scolarisation en prise avec les réalités du quotidien. Cet enseignant(e) jouera un rôle central dans la mise en œuvre de projets personnalisés de scolarisation, en collaborant étroitement avec les enseignants, les équipes pédagogiques et les familles pour garantir une prise en charge globale et efficace.

Les missions principales de l’enseignant(e) ULIS comprennent la conception et la mise en œuvre de situations d’apprentissage adaptées aux difficultés des élèves, en tenant compte de leur situation de handicap. Il/Elle devra analyser l’impact de ces handicaps sur les processus d’apprentissage et proposer des solutions pédagogiques innovantes pour favoriser l’autonomie et l’intégration. Ce poste exige une capacité à travailler en équipe, à s’adapter aux besoins variés des élèves et à suivre les évolutions des dispositifs éducatifs en place. L’enseignant(e) devra également participer à l’évaluation régulière des progrès des élèves et à l’élaboration de projets scolaires en cohérence avec les objectifs du dispositif ULIS.

Le profil recherché valorise une formation en éducation ou en psychologie, ainsi qu’une expérience ou une disponibilité à l’accompagnement des élèves en situation de handicap. Une capacité à exercer une pédagogie différenciée et à mobiliser des outils adaptés à l’apprentissage des élèves est essentielle. La bienveillance, la patience et l’humilité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Le candidat(e) devra également maîtriser les techniques de travail en équipe et avoir une vision claire des enjeux de l’intégration scolaire. Le débutant est bienvenu, à condition d’être motivé(e) et d’apporter une volonté d’apprentissage continu.

Ce poste offre un salaire mensuel de 1850,00 euros sur 12 mois, dans le cadre d’un contrat à durée déterminée de 7 mois. L’enseignant(e) bénéficiera d’une organisation de travail flexible, en lien avec les besoins des élèves et les périodes scolaires. L’établissement valorise la diversité des profils et encourage le développement professionnel grâce à des formations régulières et des perspectives de carrière. L’opportunité de contribuer à un projet éducatif innovant et humaniste fait partie des atouts majeurs de ce poste, qui s’inscrit dans une vision d’éducation inclusive et de qualité.

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À propos de DIRECTION DES SERVICES DEPARTEMENTAUX DE

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L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges).
Elle emploie 40 000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé).
Les

Annonce originale du recruteur

Source : recrutement.education.gouv.fr
Contenu original publié par recrutement.education.gouv.fr
Poste en ULIS au Collège Montaigu à Heillecourt
LE DISPOSITIF
Les Ulis constituent un dispositif qui offre aux élèves qui en bénéficient une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins ainsi que des enseignements adaptés dans le cadre de regroupement et permet la mise en œuvre de leurs projets personnalisés de scolarisation.
Elles sont parties intégrantes de l'établissement scolaire dans lequel elles sont implantées.
L'ENSEIGNANT(E) EN ULIS
Sa première mission est une mission d'enseignement visant à proposer aux élèves en situation de handicap, quand ils en ont besoin, les situations d'apprentissage que requiert leur handicap. Il / Elle est capable d'analyser l'impact que la situation de handicap a sur les processus d'apprentissage déployés par les élèves, aux fins de proposer l'enseignement le mieux adapté.
Tous les élèves de l'Ulis reçoivent un enseignement adapté de la part de l'enseignant, pas nécessairement au même moment, que cet enseignement ait lieu en situation de regroupement ou dans la classe de référence. En outre, l'enseignant(e) organise le travail des élèves en situation de handicap dont il a la responsabilité en fonction des indications portées par les projets particuliers de scolarité et en lien avec l'équipe de suivi de la scolarisation (ESS).
Missions :
Enseigne et co-enseigne auprès des élèves :
- Apporte aux élèves des moyens de compenser leur handicap, les aider à acquérir des méthodes, des outils.
- Coordonne les emplois du temps et l'accompagnement des élèves.
- Travaille en lien avec les enseignants du Collège où les élèves sont scolarisés en classe de référence,
- Participe aux ESS.
- Est personne ressource au sein de l'établissement.

Conditions particulières d'exercice :

Spécificités du poste :
- Maîtriser les fondamentaux du programme de l'Éducation nationale en cycle 2, 3 et 4.
- Titulaire du CAPPEI (ou équivalent).
Connaissance des populations accueillies, du fonctionnement des institutions et du contexte réglementaire.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat.
- Capacité à s'adapter, respecter le cadre déontologique et hiérarchique.
Exigences particulières :
Le service de l'enseignant spécialisé de ce dispositif ULIS CLG est de 18 heures hebdomadaires d'enseignement et de 2 heures hebdomadaires consacrées à la coordination, aux relations avec les parents, à la participation aux réunions institutionnelles de l'établissement scolaire.

Profil recherché :

Qualités :
Sens relationnel, Autonomie, Organisation
Diplômes requis :
- Études de niveau universitaire L3 ou diplômes équivalents,
- Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral,
- Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue,
- Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement,
- Vous avez un casier judiciaire vierge.

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Quel est le salaire pour ce poste de Enseignant ULIS CDD Collège Montaigu Heillecourt 1850€ ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 1 850€ Mensuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Enseignant ULIS CDD Collège Montaigu Heillecourt 1850€ ?

Cette offre d'emploi est située à Heillecourt (54). Il s'agit d'un poste en présentiel à Heillecourt.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Enseignant ULIS CDD Collège Montaigu Heillecourt 1850€, l'employeur recherche : Débutant accepté. Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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