Enquêteur H/F Chamonix - Intérim 3 mois - Salaire 21k à 27k

Adéquat Interim Sardagne, basé à Chamonix-Mont-Blanc, recherche activement des enquêteurs (euses) H/F pour un contrat d’intérim de trois mois. Cette mission, dédiée à l’évaluation de la satisfaction des usagers du réseau Chamonix Mobilité, s’inscrit dans un contexte dynamique où l’engagement des collaborateurs est primordial. Les candidats sélectionnés interviendront à bord des bus et aux arrêts de la ville, en apportant leur expertise pour mesurer l’efficacité et la qualité des services. Cette opportunité s’adresse à des profils motivés, souhaitant contribuer à l’amélioration continue d’un réseau de transport essentiel pour les habitants et les visiteurs.

Les missions principales consistent à recueillir des retours précis et fiables auprès des usagers, en s’assurant de leur compréhension et de leur confort. Les enquêteurs (euses) interviendront à différents moments de la journée, en s’adaptant aux flux de passagers et en respectant les horaires prévus. Leur rôle est crucial pour identifier les points d’amélioration et proposer des solutions concrètes. La mission se déroulera du 09 au 12 mars, dans un cadre professionnel et collaboratif où l’écoute et la rigueur sont des atouts majeurs. L’impact de votre travail sera directement visible sur la qualité des services proposés.

Le profil recherché privilégie des personnes dotées d’une bonne élocution, capables de s’exprimer clairement et de susciter la confiance des usagers. Une aisance relationnelle est également indispensable, afin de gérer des interactions variées avec des publics divers. Bien que l’expérience soit valorisée, les debutants acceptés pourront s’intégrer grâce à une formation adaptée et un accompagnement personnalisé. La dynamique, la sociabilité et la volonté d’apprendre seront des atouts déterminants pour réussir cette mission. Votre capacité à rester disponible et à s’adapter aux contraintes du terrain sera essentielle.

Le poste offre une rémunération attractive, avec un taux horaire fixe et des avantages complémentaires tels que 10 % de fin de mission, 10 % de congés payés, ainsi que des primes collectives ou individuelles. Un CET 5 % et une participation aux bénéfices renforcent la valeur de cette offre. La possibilité d’obtenir un acompte de paye à la semaine assure une gestion financière sereine. En plus des conditions de travail favorables, l’entreprise propose des aides et services dédiés, comme une mutuelle, un accompagnement pour le logement ou la garde d’enfants, ainsi que des facilités pour les déplacements. C’est une opportunité de développer votre carrière tout en bénéficiant d’un cadre de travail bienveillant.