Employé de restauration collective - Intérim Douarnenez 13€/h

Rejoignez CORNOUAILLE RH, une entreprise de recrutement spécialisée dans les métiers de la restauration collective. Située à Douarnenez dans le Finistère, nous recherchons un employé de restauration collective pour un contrat d’intérim de 9 mois. Ce poste s’inscrit dans un cadre dynamique, où votre contribution sera essentielle pour assurer le service des repas à un public diversifié. Avec un salaire horaire de 13,00 euros, vous bénéficierez d’un cadre de travail stable et d’un environnement de travail bienveillant. Notre agence, à la fois proche de ses collaborateurs et engagée dans la qualité, vous propose un parcours de recrutement personnalisé et des opportunités d’évolution dans le secteur de l’emploi temporaire.

En tant qu’employé de restauration collective, vos missions principales incluront le service des repas, la gestion des stocks et la maintenance des espaces de consommation. Vous assurerez également la mise en place des plats, le nettoyage des salles et la vérification des normes d’hygiène et de sécurité. Votre rôle sera de garantir la satisfaction des usagers tout en collaborant étroitement avec l’équipe de restauration. La flexibilité et la capacité à s’adapter aux besoins des clients seront des atouts précieux. Cette position exige une organisation rigoureuse, un sens du relationnel et une attention portée aux détails. Votre engagement et votre professionnalisme seront au cœur de votre quotidien.

Nous recherchons un candidat motivé, disposant d’au moins un an d’expérience dans un environnement de restauration collective ou similaire. Une maîtrise des normes sanitaires et une aisance dans les interactions avec les clients sont des qualités indispensables. Votre capacité à travailler en équipe, à gérer le stress et à respecter les horaires est également valorisée. Des compétences en gestion du temps et une bonne communication verbale et écrite seront des atouts pour réussir dans ce poste. Nous valorisons la polyvalence et la volonté de s’adapter aux évolutions du secteur.

Ce poste offre des avantages attractifs, tels qu’un salaire brut avec des primes de fin de mission et de congés payés. Vous bénéficierez d’un acompte hebdomadaire, d’une offre de parrainage avec un chèque de 40 euros pour vous et votre filleul, ainsi que des services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement). Un climat de travail collaboratif et une équipe dynamique vous accompagneront dans votre parcours. Cette opportunité vous permettra de développer votre expérience tout en profitant d’un cadre de travail bienveillant et structuré. Postulez dès maintenant et faites-vous connaître !