Électricien / Automaticien H/F - Cérences - Mission Intérim 1 mois

AQUILA RH, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, accompagne les entreprises et les talents dans les secteurs de l'industrie, du BTP, de la logistique et du tertiaire. Notre force réside dans une approche humaine, de proximité et qualitative. Chez nous, vous n'êtes pas un numéro, mais un véritable partenaire professionnel. Nous recrutons pour une entreprise locale spécialisée dans les systèmes de pompage et équipements industriels, un Électricien / Automaticien H/F afin de renforcer son équipe technique. Ce poste, basé à Cérences (50), s’inscrit dans un contexte dynamique où vos compétences techniques et votre rigueur seront au cœur des missions.

En tant qu’Électricien / Automaticien, vous interviendrez sur des installations électriques et automatisées, en veillant à leur bon fonctionnement et leur maintenance. Vous participerez à l’installation, la réparation et l’optimisation de systèmes électriques, tout en collaborant étroitement avec les équipes techniques sur le terrain. Votre rôle inclut également la réalisation de diagnostics, la gestion de dossiers techniques et la veille sur les normes de sécurité. Ces missions, essentielles à la performance de l’entreprise, s’effectuent dans un cadre professionnel où votre expertise et votre réactivité seront valorisées.

Nous recherchons un profil motivé, disposant d’expérience professionnelle dans le domaine de l’électricité ou de l’automatisme. Une maîtrise des outils et des normes techniques est impérative, ainsi qu’un sens aigu de l’organisation et de la précision. Vos qualités de travail en équipe, votre capacité à gérer des contraintes et votre rigueur dans la réalisation des tâches feront la différence. Une disponibilité à temps plein et une aisance dans l’utilisation des logiciels de gestion des projets seront également un atout pour ce poste.

Le poste vous propose un salaire annuel de 21 877 à 26 877 euros sur 12 mois, avec des avantages concrets comme des acomptes deux fois par semaine et des indemnités de fin de mission et de congés payés. Votre épargne (CET) est rémunérée à 5 % en 2026, témoignant d’une politique de rémunération compétitive. Vous bénéficiez également d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission, garantissant un cadre de travail bienveillant et professionnel. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d’envergure.