Director Compensation & Benefits at FoxGroup in Brussels

Au sein de FoxGroup, acteur majeur de l’industrie internationale, nous recherchons un·e Director Compensation & Benefit H/F basé·e à Bruxelles. Notre organisation croît et se transforme en permanence, dans un contexte dynamique où l’humain est au cœur de chaque décision. Dans ce cadre, nous souhaitons renforcer notre équipe de direction avec un·e expert·e capable de structurer une stratégie de rémunération globale, en cohérence avec nos valeurs et nos objectifs stratégiques.

Vos missions principales incluent la conception et l’évolution d’une politique de rémunération globale équitable, compétitive et transparente, alignée sur les enjeux du business et les attentes du marché. Vous intégrerez des pratiques centrées sur l’individu, en valorisant la flexibilité, le bien-être et la communication claire. Votre rôle de spécialiste en rémunération couvrira également la veille sur les benchmarks, la rémunération variable, les avantages sociaux, la mobilité internationale et la conformité réglementaire.

Pour réussir ce rôle, vous avez une expérience confirmée en compensation & benefits, idéalement acquise dans un environnement multinational. Vous maîtrisez les outils d’analyse avancée pour orienter des décisions stratégiques, et vous avez une solide connaissance des cycles complexes de rémunération (revues salariales, structures de bonus). Votre capacité à établir des relations transversales, votre rigueur et votre vision à long terme sont des atouts clés pour ce poste.

En tant que freelance senior, vous bénéficierez de conditions flexibles et de rémunération alignée sur les pratiques du marché. Ce contrat offre une opportunité unique de contribuer à l’évolution d’une stratégie globale dans un environnement stimulant, tout en comptant sur vos compétences pour piloter des projets à fort impact. Vos idées seront valorisées et intégrées à l’écosystème décisionnel de l’entreprise.