Directeur/Responsable des achats (F/H)

En étroite collaboration avec la Direction et les équipes opérationnelles, vous prenez la responsabilité globale de la politique d'achats pour l'ensemble des entités du groupe. Votre rôle est central pour optimiser la performance économique des projets tout en encadrant et en animant une équipe de collaborateurs au quotidien.

Vous évoluez dans un environnement stimulant où votre vision stratégique, votre leadership et votre présence sur le terrain font la différence.

Vos principales responsabilités s'articulent autour de ces missions

• Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de collaborateurs dédiés aux achats et approvisionnements
• Définir et déployer une stratégie d'achats performante adaptée aux spécificités des projets électriques et énergétiques
• Négocier les conditions commerciales avec les fournisseurs et sécuriser les approvisionnements en matériels techniques
• Évaluer le panel de fournisseurs tout en développant de nouveaux partenariats pérennes et compétitifs
• Travailler de concert avec le bureau d'études et les encadrants de travaux pour anticiper les besoins matériels dès la phase de conception
• Assurer le suivi rigoureux des KPIs achats et déployer des actions d'amélioration continue pour optimiser les marges des projets

Poste en statut AM ou cadre selon votre expertise et niveau de compétences, à hauteur de 39h/semaine, rémunération proposée 3450 à 3750 € brute, hors avantages et accessoires de salaire.

De formation supérieure de niveau Bac+2/Bac+5 spécialisée en achats ou gestion, vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 5 années sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur du bâtiment ou de l'énergie.

Vous possédez une bonne connaissance des équipements techniques et des enjeux liés à la gestion de chantiers.

Votre capacité à fédérer une équipe, votre leadership naturel et votre sens aigu de la négociation sont vos meilleurs atouts pour réussir.

Vous savez faire preuve de rigueur et d'adaptabilité pour accompagner la croissance d'un groupe ambitieux.

Vous vous reconnaissez ?

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