Directeur Supermarché Lidl Rennes CDI 52k H/F

LIDL

Rennes3553K€ AnnuelIl y a 20 semaines

CDI Candidats actifs

Offre vérifiée

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16 candidats intéressés

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Informations clés

Localisation

Rennes

Doubs (25)

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Type de contrat

CDI

Rémunération

53K€ Annuel

Publication

Il y a 20 semaines

Expérience

2 An(s)

Entreprise

LIDL

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Travailler chez LIDL, c’est s’engager dans une aventure professionnelle au cœur de la croissance d’un géant de la distribution. Située à Rennes, notre entreprise recherche un Directeur de Supermarché passionné par la gestion d’équipe et l’optimisation des processus commerciaux. Vous rejoignez une équipe dynamique, où votre rôle sera de garantir la satisfaction des clients tout en maintenant un équilibre entre performance et bien-être au travail. Cette position vous offre l’opportunité de contribuer à la réussite d’un supermarché en pleine expansion, tout en développant vos compétences en leadership et en gestion de projet. Lidl valorise les profils motivés, capables de s’adapter aux défis du secteur et de s’inscrire dans une logique d’innovation continue.

En tant que Directeur de Supermarché, vos missions principales consistent à superviser l’activité quotidienne de l’enseigne, à gérer une équipe de collaborateurs et à veiller au respect des standards qualité. Vous assurerez la coordination des stocks, la planification des horaires et l’optimisation des services clients. Votre rôle inclut également la réalisation d’analyses commerciales pour identifier les opportunités de croissance et la mise en place d’initiatives visant à améliorer l’expérience d’achat. Vous serez également chargé de garantir la sécurité, la propreté et la conformité des espaces, tout en soutenant les équipes dans leurs objectifs individuels et collectifs. Cette position exige une disponibilité renforcée, notamment le samedi et certains dimanches, pour assurer la fluidité des opérations.

Nous recherchons un profil expérimenté, doté d’au moins deux ans d’expérience dans la gestion d’un supermarché ou une structure similaire. Une maîtrise des processus logistiques, des outils de gestion et des méthodologies de suivi des performances est un atout majeur. Vous devez posséder un sens aigu de l’organisation, une capacité à prendre des décisions rapides et une solide éthique professionnelle. Votre énergie, votre réactivité et votre capacité à inspirer une équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Lidl privilégie des candidats qui maîtrisent les enjeux de la distribution moderne et qui souhaitent évoluer dans un environnement stimulant, à la fois structuré et en constante évolution.

Le poste de Directeur de Supermarché offre des conditions de travail stables, avec un contrat à durée indéterminée (CDI). Votre rémunération annuelle s’élève à 52 592 euros, répartie sur 12 mois, ce qui reflète l’importance de votre contribution à la performance de l’enseigne. En plus des avantages liés au statut de collaborateur, vous bénéficierez d’un cadre de travail en équipe, d’un suivi personnalisé et de perspectives d’évolution au sein de Lidl. Nous valorisons la transparence, l’engagement et la solidarité dans chaque action, ce qui rend ce poste particulièrement attractif pour ceux qui souhaitent s’inscrire dans une trajectoire de développement professionnel durable.

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À propos de LIDL

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Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Annonce originale du recruteur

Source : api-v2-multidiff.xtramile.io

Contenu original publié par api-v2-multidiff.xtramile.io

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

* Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
* Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
* Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
* Tu sais organiser et gérer les priorités ?
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :

* Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
* Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
* Bac +5 avec ou sans expérience en management.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI statut cadre,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Directeur Supermarché Lidl Rennes CDI 52k H/F à Rennes ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Directeur Supermarché Lidl Rennes CDI 52k H/F ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 53K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Directeur Supermarché Lidl Rennes CDI 52k H/F ?

Cette offre d'emploi est située à Rennes (35). Il s'agit d'un poste en présentiel à Rennes.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Directeur Supermarché Lidl Rennes CDI 52k H/F, l'employeur recherche : 2 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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