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Directeur Supermarché Lidl Roinville CDI Salarié 52k Débutant Accepté

Authon-la-Plaine9152K€ AnnuelIl y a 4 semaines
CDI Candidats actifs
Offre vérifiée
Données sécurisées
5 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
Authon-la-Plaine
Essonne (91)
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Type de contrat
CDI
Rémunération
52K€ Annuel
Publication
Il y a 4 semaines
Expérience
Débutant accepté
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

Travailler chez LIDL, c’est s’engager dans une dynamique de croissance où chaque collaborateur joue un rôle essentiel. Situé à Roinville, ce supermarché est un lieu de vie au cœur d’une communauté active, où l’ambition est de proposer un service client irréprochable. En rejoignant notre équipe, vous serez un acteur clé de la réussite de notre structure, en alliant leadership, réactivité et engagement. Ce poste de Directeur de Supermarché offre une opportunité de développer vos compétences tout en contribuant à la satisfaction quotidienne des clients. Lidl valorise la diversité des profils et encourage les débutants à apporter leur énergie à un environnement collaboratif et stimulant.

En tant que Directeur de Supermarché, votre mission sera de piloter l’ensemble des activités de votre établissement. Vous gerez une équipe dédiée, en veillant à la fluidité des processus et à la qualité de l’offre produits. Vos responsabilités incluent la planification des stocks, la gestion des ressources humaines et la mise en œuvre de stratégies commerciales pour atteindre les objectifs fixés. Vous garantirez également la sécurité, l’hygiène et l’expérience client, en veillant à ce que chaque journée soit un succès. Le poste exige une disponibilité samedi et/ou dimanche, en fonction des besoins de la surface de vente.

Les candidats recherchés doivent posséder un Parcours Certifiant ou une formation en gestion d’entreprise, afin d’assurer une prise en charge opérationnelle efficace. Une expérience dans le secteur des supermarchés ou un parcours similaire sera un atout majeur. La capacité à gérer des équipes, à résoudre des problèmes en temps réel et à s’adapter aux contraintes du terrain est essentielle. L’entreprise privilégie des profils motivés, dotés d’un sens aigu de l’écoute et d’un esprit d’initiative. Une forte rigueur, une capacité à travailler en équipe et un engagement envers la satisfaction client seront des qualités déterminantes pour ce poste.

Le salaire annuel proposé est de 51 971 euros, sur 12 mois, avec une perspective de stabilisation à long terme. Lidl offre des conditions de travail équilibrées, avec un respect des horaires et des pauses réglementaires. Le poste inclut des avantages comme un régime de retraite complémentaire, des tickets restaurant et des perspectives de mobilité professionnelle. En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez d’un environnement de travail dynamique, où l’innovation et la convivialité s’inscrivent dans une vision d’avenir durable. Lidl s’engage à accompagner ses collaborateurs dans leur évolution, en leur offrant des opportunités de progression et une reconnaissance de leur contribution quotidienne.

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À propos de LIDL

Découvrez l'entreprise qui recrute
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Annonce originale du recruteur

Source : api-v2-multidiff.xtramile.io
Contenu original publié par api-v2-multidiff.xtramile.io
INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

MISSIONS

En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

* Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
* Tu sais organiser et gérer les priorités ?
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation :

* BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management
* BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management
* BAC+5 avec ou sans expérience en management

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Directeur Supermarché Lidl Roinville CDI Salarié 52k Débutant Accepté à Authon-la-Plaine ?

Pour postuler à ce poste de Directeur Supermarché Lidl Roinville CDI Salarié 52k Débutant Accepté, cliquez sur le bouton "Postuler maintenant" en haut de cette page. L'inscription sur Offres-Travail.com est 100% gratuite et ne prend que 2 minutes. Vous pourrez ensuite envoyer votre candidature directement à LIDL .

Quel est le salaire pour ce poste de Directeur Supermarché Lidl Roinville CDI Salarié 52k Débutant Accepté ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 52K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Directeur Supermarché Lidl Roinville CDI Salarié 52k Débutant Accepté ?

Cette offre d'emploi est située à Authon-la-Plaine (91). Il s'agit d'un poste en présentiel à Authon-la-Plaine.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Directeur Supermarché Lidl Roinville CDI Salarié 52k Débutant Accepté, l'employeur recherche : Débutant accepté. Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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