Dessinateur Métreur Revit H/F CDI Adequat 40

La société ADEQUAT INTERIM, basée à Saint-Geours-de-Maremne (40), recrute un Dessinateur Métreur Revit en contrat à durée indéterminée pour un client PME familiale spécialisée dans la construction de maisons individuelles. Dans un cadre dynamique et structuré, vous rejoindrez un bureau d’études en pleine expansion, où votre expertise technique et votre rigueur seront au cœur des missions. L’entreprise privilégie un environnement collaboratif, où chaque collaborateur contribue activement à la réalisation de projets innovants et durables. Ce poste s’inscrit dans un secteur en pleine croissance, offrant des opportunités de développement professionnel et une visibilité accrue dans le domaine de la construction.

Vos missions principales consistent à concevoir des projets de maisons individuelles en utilisant le logiciel Revit, en respectant les réglementations techniques et réglementaires (PLUI, règlements de lotissement, etc.). Vous serez en charge de la création et de la mise à jour des plans d’avant-projet, des façades, des perspectives et des plans d’exécution, en veillant à la précision et à la conformité. Vous assurerez également le suivi technique des projets, de l’étude jusqu’à la réalisation finale, en collaborant étroitement avec les équipes d’ingénierie et les clients. Votre rôle inclut la rédaction de métrés et de chiffrages, essentiels pour la gestion des coûts et la planification des chantiers.

Le profil recherché correspond à un·e candidat·e débutant ou en reconversion, doté·e de compétences techniques en Revit et en BIM. Une solide capacité à analyser et à interpréter les réglementations est indispensable, ainsi qu’un sens aigu de l’attention aux détails. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients et les collègues est également valorisée. L’entreprise privilégie un·e candidat·e motivé·e, doté·e d’une vision d’ensemble et d’un esprit d’initiative, capable de s’adapter aux contraintes du secteur de la construction.

Le poste offre un salaire compétitif compris entre 28 000 et 33 000 euros annuels, sur 12 mois, accompagné d’une gestion de carrière claire et de perspectives d’évolution. L’environnement de travail est équilibré, avec des horaires flexibles et une possibilité de télétravail occasionnel. La PME familiale valorise la stabilité et la proximité, offrant à ses collaborateurs une ambiance de travail bienveillante et des projets variés. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans la qualité et l’innovation, et bénéficiez d’un parcours professionnel en pleine croissance.