Conducteur de travaux H/F Perpignan Interim 4 mois TCE

EXPECTRA, entreprise spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, recherche un Conducteur de travaux (batiment) pour un contrat d’intérim de 4 mois à Perpignan (66). Dans un secteur en constante évolution, vous rejoindrez une équipe dynamique pour piloter des chantiers de rénovation et d’entretien (TCE) tout en intervenant sur des projets neufs. Votre rôle sera central pour assurer la fluidité des opérations et la satisfaction des clients, en mettant en œuvre des méthodes rigoureuses et des procédures de prévention (QSE). L’entreprise valorise la polyvalence et la rigueur, des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.

En tant que Conducteur de travaux, vous serez chargé(e) de la conduite opérationnelle de plusieurs chantiers en simultané. Vous analyserez les dossiers techniques, établirez des devis précis et préparerez les chantiers en intégrant des pratiques de productivité et de sécurité. Votre mission inclut la négociation des commandes fournisseurs, la gestion des contrats de sous-traitance et le suivi des budgets d’exécution. Vous garantirez la cohérence des projets en collaborant étroitement avec le Directeur des Travaux ou le Chargé d’Affaires, tout en respectant les délais et les normes de qualité. Cette position exige une capacité à organiser des tâches complexes dans un environnement exigeant.

Le profil recherché correspond à un professionnel expérimenté, idéalement avec 5 ans d’expérience dans le domaine de la construction. Une maîtrise des spécificités des travaux de rénovation et d’entretien (TCE) est impérative, ainsi qu’une connaissance approfondie des procédures de prévention (QSE). La rigueur, l’organisation et la capacité à travailler en équipe sont des atouts majeurs. Vous devez également démontrer une aisance dans la gestion de contrats et une sensibilité aux enjeux de productivité. Cette opportunité vous permettra de développer votre expertise tout en profitant d’un cadre de travail structuré et stimulant.

Le poste vous offre un salaire annuel de 40 000 € sur 12 mois, une rémunération compétitive pour un contrat d’intérim. Vous bénéficierez d’un équilibre entre mission et vie personnelle, grâce à la flexibilité des horaires. L’entreprise valorise la formation continue et l’évolution professionnelle, ce qui vous permettra de progresser dans votre carrière. Si vous êtes motivé(e) par des défis concrets et souhaitiez rejoindre une équipe dynamique, n’hésitez pas à postuler. Votre engagement et votre expertise seront les atouts clés pour réussir dans ce rôle essentiel.