Conducteur de Compacteur H/F Belfort CRIT Intérim 6 Mois

CRIT, entreprise de travail temporaire spécialisée dans les secteurs du BTP et de l’industrie, recrute un conducteur de compacteur (H/F) pour un contrat d’intérim de 6 mois à Belfort (90). Dans le cadre d’un projet de chantier, nous recherchons un professionnel motivé pour assurer la gestion d’un engin de compactage, en respectant les normes de sécurité et les exigences techniques. Ce poste s’inscrit dans un environnement dynamique, où la qualité du travail et la rigueur sont des valeurs essentielles. Vous rejoindrez une équipe professionnelle, au sein d’un secteur en pleine évolution, avec des perspectives d’évolution et des conditions de travail adaptées.

En tant que conducteur de compacteur, vos missions principales consistent à piloter un engin de catégorie D, conformément aux règles de sécurité et aux instructions du plan de chantier. Vous assurerez le nivellement et le compactage des sols, en veillant à la qualité des résultats obtenus. Votre rôle implique également la gestion des opérations de chantier, la vérification des équipements et la collaboration avec l’équipe sur site. La précision, la vigilance et la capacité à travailler en équipe sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous serez également chargé de respecter les procédures de maintenance et de sécurité, en toute autonomie.

Nous recherchons un candidat possédant au moins 2 ans d’expérience dans le domaine du BTP, avec une qualification CACES R482 validée. Une bonne maîtrise des engins de chantier et une expérience dans la gestion de sols sont des critères privilégiés. Vous devez avoir un sens aigu de l’organisation, une capacité à gérer des contraintes techniques et une forte rigueur dans l’exécution des tâches. Une disponibilité sur le long terme et une aisance dans les échanges professionnels sont également des atouts. Votre engagement et votre professionnalisme seront les clés de votre réussite dans ce poste.

Le poste propose un salaire horaire de 13 à 14 euros, avec des avantages attractifs pour les intérimaires. Vous bénéficierez d’un taux horaire fixe, d’un bonus de 10 % à la fin de mission et d’un supplément de 10 % sur les congés payés. Un compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment vous permettra de planifier votre temps libre. Des acomptes de paie hebdomadaires sont également disponibles, pour une gestion financière plus sereine. Enfin, des aides diverses via FASTT, comme la mutuelle, le logement ou la garde d’enfants, viennent compléter cette offre. Avec l’application My Crit, vous aurez un suivi en temps réel de votre mission et des avantages sociaux, grâce au Comité Social et Économique (CSE).