Conducteur d'engins (F/H) - ADEQUAT 257 - Castelnaudary Intérim - Salaire 21K€ - 27K€

Notre agence Adéquat de Castelnaudary recherche activement des conducteurs d’engins (F/H) pour un chantier de travaux publics situé à Mas Saint Puelles. Ce poste, en intérim sur 6 mois, offre une opportunité unique pour rejoindre un environnement dynamique et en pleine expansion. L’entreprise, spécialisée dans le secteur des activités des agences de travail temporaire, privilégie la polyvalence et la disponibilité de ses collaborateurs. Le chantier, situé dans une région rurale, nécessite des compétences techniques et une certaine autonomie pour répondre aux besoins du site. Si vous souhaitez vous investir dans un projet concret, cette offre correspond à vos attentes.

En tant que conducteur d’engins, vous serez en charge de diverses tâches liées aux travaux de terrassement. Vous conduirez une minipelle pour réaliser des opérations de déblai et de remblai, tout en assurant la pose de canalisation selon les spécifications du chantier. Votre rôle inclut également la gestion des équipements et la collaboration avec l’équipe sur place pour garantir la sécurité et l’efficacité des interventions. La polyvalence est un atout majeur, car vous pourrez être sollicité pour des missions variées en fonction des besoins du site. Cette mission exige une attention particulière aux détails et une maîtrise des techniques de manutention.

Le candidat idéal dispose d’une expérience minimale dans le domaine des engins de chantier, même si des débutants peuvent être considérés. Une formation en conduite de minipelle ou en mécanique agricole est un atout, mais pas indispensable. Les qualités requises incluent la rigueur, la capacité à travailler en équipe et la résistance au stress. Une disponibilité sur le long terme est également appréciée, afin de permettre une intégration fluide et une progression dans le poste. La flexibilité et l’adaptabilité seront des éléments clés pour réussir dans ce cadre de travail.

Cette mission propose des avantages attractifs pour accompagner votre engagement. Vous bénéficiez d’un taux horaire fixe, complété par 10% de fin de mission et 10% de congés payés. Des primes collectives et individuelles, ainsi qu’une participation aux bénéfices, renforcent votre rémunération. Un CET de 5% et un acompte de paye hebdomadaire garantissent une meilleure gestion de votre budget. L’entreprise met également à disposition des aides comme une mutuelle, un logement, une garde d’enfants et des services de déplacement. Ces avantages, couplés à un environnement de travail bienveillant, font de ce poste une opportunité incontournable.