Commercial Résidence Senior Soissons CDI 1 an d'expérience

LP GROUPE

Soissons022 400€ MensuelIl y a 16 semaines

CDI Candidats actifs

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46 candidats intéressés

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Informations clés

Localisation

Soissons

Côte-d'Or (21)

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Type de contrat

CDI

Rémunération

2 400€ Mensuel

Publication

Il y a 16 semaines

Expérience

1 An(s)

Entreprise

LP GROUPE

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LP GROUPE, leader dans la promotion immobilière de logements, cherche à renforcer son équipe en recrutant un(e) commercial(e) résidence senior pour son projet Serenly à Soissons. Située dans le département de l’Aisne, cette résidence de 115 logements sera dédiée aux seniors et à leurs familles, offrant un cadre de vie adapté à leur quotidien. En tant que commercial(e), vous rejoindrez une équipe dynamique en pleine croissance, dédiée à l’accompagnement des projets immobiliers en s’inscrivant dans une vision d’avenir durable et bienveillante. Votre rôle sera essentiel pour faire connaître cette nouvelle résidence et attirer des prospects en phase de recherche d’un hébergement adapté. Ce poste s’inscrit dans une démarche de qualité, où l’humain et l’innovation sont au cœur de chaque décision.

Vos missions principales porteront sur la gestion client et la prospection commerciale. Vous accueillerez les prospects avec bienveillance, en répondant à leurs questions et en les guidant tout au long de leur projet d’hébergement. Vous organiserez des visites, participerez à des événements BtoC et BtoB, et développerez des actions de communication ciblées pour attirer des clients potentiels. Votre rôle sera également de créer des liens solides avec les familles et les seniors, en leur transmettant la valeur unique de Serenly. Grâce à votre réactivité et votre sens du relationnel, vous contribuerez à la réussite de ce projet innovant, en alliant professionnalisme et écoute active.

Le profil recherché inclut une expérience d’au moins 1 an dans le domaine de la promotion immobilière, idéalement dans un cadre de résidences senior ou de logements adaptés. Vous maîtrisez les techniques de prospection et avez une bonne connaissance des enjeux liés à l’hébergement des seniors. Votre capacité à communiquer clairement, votre sens de l’écoute et votre rigueur sont des atouts majeurs pour ce poste. Vous êtes également à l’aise avec les outils numériques et les logiciels de gestion client. Enfin, une disponibilité à l’écoute et une volonté d’apprentissage continu vous permettront de progresser au sein d’une entreprise en pleine expansion.

En rejoignant LP GROUPE, vous bénéficierez d’un salaire mensuel de 2400 €, sur 12 mois, dans un environnement de travail serein et stimulant. Vous serez intégré(e) à une équipe jeune et dynamique, valorisant vos compétences et votre engagement. Le poste offre des perspectives de développement professionnel, grâce à des formations régulières et des opportunités de responsabilités. Vous travaillerez en proximité avec les clients, dans un cadre de vie agréable à Soissons, à seulement 1 heure de Paris. Ce poste est une opportunité unique pour concilier passion et professionnalisme, tout en contribuant à un projet d’envergure dans le domaine de l’immobilier résidentiel.

Compétences et qualifications requises

✓ Mettre en place des actions de prospection

✓ Présenter et valoriser un produit ou un service

En savoir plus

Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : carrieres.lp-promotion.group

Contenu original publié par carrieres.lp-promotion.group

Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly).

Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Commercial(e) pour accompagner le développement de notre future résidence senior Serenly située à Soissons. Elle ouvrira ses portes prochainement et sera composée de 115 logements !

Vos missions :
- Gestion client : Traiter avec réactivité et bienveillance chaque demande d'information, afin d'instaurer un climat de confiance et d'accompagner les prospects (seniors et/ou famille) dans leur projet d'hébergement dès votre premier contact.

- Prospection et développement commercial : Mettre en place des actions commerciales BtoC & BtoB ciblées. Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux (pharmacies, médecins, CLIC, CCAS, associations, commerces de proximité.).

- Accompagnement des prospects et de leurs familles : Organiser et animer des visites personnalisées de la résidence, valoriser les services proposés, éditer et faire le suivi jusqu'à la signature.

- Animation de la vie locale : Participer aux événements de la résidence (portes ouvertes, conférences, salons, clubs seniors.) pour renforcer la notoriété et attirer de nouveaux résidents.

- Pilotage de l'activité commerciale : Réaliser un reporting régulier, suivre vos indicateurs de performance (CRM, tableaux de bord), et ajuster la stratégie en fonction de la veille concurrentielle.

- Travail en équipe : Collaborer étroitement avec le responsable de la résidence et bénéficier du soutien de l'équipe commerciale régionale et nationale pour maximiser vos résultats.

Ce que nous recherchons :

- Une expérience réussie en développement commercial (immobilier, médico-social ou services à la personne).
- Une forte capacité d'écoute et d'accompagnement, avec une réelle affinité pour le public senior.
- Une autonomie dans l'organisation de votre activité, alliée à de la rigueur et une excellente communication.
- Un(e) professionnel(le) orienté(e) résultats mais aussi satisfaction client, capable de fédérer et de créer un réseau solide.
- Un véritable esprit d'équipe, motivé par les challenges et l'envie de contribuer au succès collectif.

Ce que nous offrons :

- CDI - 39h/semaine (du lundi au vendredi)
- Un accompagnement dès votre intégration, grâce au soutien du directeur de résidence, des équipes locales et régionales.
- Une rémunération attractive + primes
- Un véhicule de service est mis à votre disposition pour réaliser aux mieux vos rendez-vous.
- Des moyens pour réussir (formations, événements, séminaire annuel).
- Une expérience valorisante au sein d'un groupe engagé dans l'innovation et la qualité de service.

Les petits + qui font la différence :

- Mutuelle 100% prise en charge
- Tickets restaurant
- 6 semaines de congés payés
- Possibilité de séjourner sur nos résidences pour 20€ par nuit
- Prise en charge d'un abonnement sportif à hauteur de 30€/mois

Permis de conduire B valide requis - déplacements réguliers à prévoir avec un véhicule de service.

Envie de rejoindre une équipe dynamique et donner du sens à votre quotidien ?
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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

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Quel est le salaire pour ce poste de Commercial Résidence Senior Soissons CDI 1 an d'expérience ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 2 400€ Mensuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Commercial Résidence Senior Soissons CDI 1 an d'expérience ?

Cette offre d'emploi est située à Soissons (02). Il s'agit d'un poste en présentiel à Soissons.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Commercial Résidence Senior Soissons CDI 1 an d'expérience, l'employeur recherche : 1 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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