Commercial H/F RANDSTAD BTP Tours CDI 26k BTP Débutant

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au cœur de la transformation digitale du secteur BtoB ?RANDSTAD BTP , leader des agences de travail temporaire, recherche un commercial (F/H) pour rejoindre son équipe à Tours. Située dans le département de l’Indre-et-Loire, l’entreprise s’engage à accompagner ses collaborateurs dans leur parcours de carrière, en leur offrant des opportunités de développement et une ambiance de travail collaboratif. Ce poste s’inscrit dans un contexte de forte croissance, où votre contribution sera cruciale pour fidéliser une clientèle exigeante et développer de nouveaux partenaires. L’entreprise valorise la polyvalence et l’initiative, tout en proposant un cadre de travail bienveillant et structuré.

En tant que commercial, vos missions principales consistent à promouvoir les services de la plateforme auprès d’une cible professionnelle exigeante. Vous serez chargé de créer et d’entretenir un réseau de contacts sur l’ensemble de la France et des départements d’outre-mer. Votre rôle implique également de réaliser une prospection téléphonique et des visites terrain, tout en assurant la fidélisation de votre portefeuille clients. Vous accompagnerez les utilisateurs à distance dans l’appropriation des outils en ligne et gérerez les comptes ne bénéficiant pas de la plateforme, en produisant un reporting régulier. Enfin, vous participerez ponctuellement à des événements professionnels pour renforcer votre présence sur le marché.

Le profil recherché correspond à un candidat motivé, doté d’un esprit d’initiative et d’une capacité à s’adapter aux contraintes du terrain. Les compétences en prospection et en gestion de relation client seront des atouts majeurs, tout comme l’aptitude à travailler en autonomie. Bien que l’expérience soit valorisée, l’entreprise accueille également des débutants désireux de se former et de progresser. Des qualités de rigueur, d’écoute et d’adaptabilité seront essentielles pour réussir dans ce poste. Une culture d’équipe et une volonté de s’engager dans un projet collectif feront la différence.

Le poste propose un salaire annuel de 26 000 € sur 12 mois, pour un rythme de travail équilibré (35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi). Vous bénéficierez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ainsi que d’un accompagnement personnalisé pour votre évolution. L’entreprise valorise la diversité et l’inclusion, en proposant des perspectives de mobilité géographique et de progression au sein d’un groupe solidaire. Si vous rêvez de concilier performance et satisfaction professionnelle, cette opportunité vous permettra de marquer votre impact dans un secteur en constante évolution.