Chef de service H/F CDI Fondation Perce Neige Combs-la-Ville

Rejoignez une équipe dévouée au sein de la FONDATION PERCE NEIGE, une structure engagée dans l’hébergement médicalisé pour adultes handicapés. Située à Combs-la-Ville (77), notre institution recherche un Chef de service pour renforcer son équipe. Vous serez intégré à un environnement dynamique, où l’humain et l’organisation sont au cœur des priorités. Le poste, à temps plein et en contrat à durée indéterminée, vous offre la possibilité de contribuer à la qualité de vie de nos résidents tout en développant votre expertise professionnelle. L’entreprise valorise la collaboration et la bienveillance, deux valeurs essentielles pour ce poste.

En tant que Chef de service, vos missions seront centrées sur la gestion et le suivi des activités de l’établissement. Vous assurerez le suivi quotidien des résidents, en veillant à la mise en œuvre des protocoles de soins et à l’organisation des équipes. Vous collaborerez étroitement avec le directeur d’établissement pour aligner les actions sur les objectifs stratégiques, tout en supervisant les équipes d’encadrement. L’astreinte, à raison de 1 semaine sur 4, vous permettra de rester disponible en cas d’urgence. Cette fonction exige une grande rigueur, une capacité à gérer des situations complexes et une sensibilité accrue envers les besoins des résidents.

Nous recherchons un professionnel motivé, disposant d’au moins 2 ans d’expérience dans un cadre d’hébergement médicalisé. Une maîtrise des méthodes de gestion et une solide expérience en encadrement d’équipes seront des atouts majeurs. La capacité à communiquer clairement, à travailler en équipe et à prendre des décisions rapides sont des qualités indispensables. Vous devez également posséder une vision claire des enjeux liés à l’autonomie et au bien-être des personnes en situation de vulnérabilité. Un esprit d’initiative et une volonté de s’adapter aux évolutions du secteur seront des éléments clés pour réussir dans ce poste.

Le poste vous offre des conditions de travail équilibrées, avec une rémunération en accord avec la CCN 66, comprenant la reprise de votre ancienneté et une prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Vous bénéficiez d’une mutuelle prise en charge à 100 % par l’employeur, ainsi que d’un forfait jours de 208 jours travaillés (18 RTT) et de tickets restaurants de 10 euros pris en charge à 60 %. Le remboursement à 50 % des titres de transport complète les avantages. En rejoignant notre équipe, vous serez rattaché à un cadre de travail stimulant, où votre contribution sera valorisée et votre épanouissement professionnel soutenu.