Chef de chantier Electricité industrielle CDI 35K€ - 45K€ Ille-et-Vilaine

AK RECRUTEMENT recherche un Chef de chantier Electricité industrielle (H/F) pour rejoindre un groupe industriel de service aux entreprises en pleine croissance. Spécialisé dans les domaines de l’électricité, de l’automatisme et de l’informatique, notre client exige des profils capables de gérer des chantiers complexes en collaboration avec des équipes techniques. Le poste s’inscrit dans un environnement dynamique, où la rigueur et la créativité sont des atouts majeurs pour répondre aux attentes des clients et des équipes. La mission se déroule au sein d’une PME, où la proximité et la flexibilité sont des valeurs fortes. Ce rôle offre une opportunité de contribuer à des projets variés et de développer une expertise sectorielle.

En tant que Chef de chantier Electricité industrielle, vous encadrez une équipe de monteurs-cableurs electriciens, tant en local qu’en déplacement, y compris des intervenants temporaires. Votre quotidien consiste à gérer le planning des chantiers en fonction des priorités clients et internes, tout en assurant la coordination des approvisionnements et des relations avec les responsables. Vous participez activement à l’exécution des tâches techniques sur site, en veillant à la conformité des normes et à la qualité des livraisons. Votre rôle implique également un suivi régulier des chantiers pour optimiser les délais et les coûts, tout en maintenant un lien étroit avec les clients pour anticiper leurs besoins. Cette position exige une maîtrise des outils de gestion de projet et une capacité à gérer des situations imprévues avec professionnalisme.

Le candidat idéal dispose d’une expérience de 3 mois dans le domaine de l’électricité industrielle ou un secteur similaire, avec une solide connaissance des processus de chantier. Une formation technique en électricité ou un diplôme équivalent est impératif, accompagné d’une maîtrise des outils de gestion et des logiciels de planification. Les compétences en communication et en négociation sont essentielles pour travailler en synergie avec les équipes et les clients. La polyvalence, la rigueur et la capacité à s’adapter à des environnements en constante évolution sont des qualités recherchées. Une disponibilité à voyager et à travailler en équipe est également requise pour réussir dans ce poste.
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Le poste propose un salaire mensuel de 35 000 à 45 000 Euros sur 12 mois, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée. Vous bénéficierez d’une équipe de professionnels motivés et d’un cadre de travail en pleine croissance, avec des perspectives de développement professionnel. La possibilité de participer à des projets variés et de contribuer à des chantiers innovants renforce l’attractivité de ce poste. L’entreprise valorise la mobilité géographique et propose des conditions de travail adaptées à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d’envergure.