Chef d'équipe plancher H/F - Rennes - Intérim - Partnaire

PARTNAIRE Rennes BTP, spécialiste du recrutement en intérim dans le secteur du bâtiment, recherche un Chef d’équipe plancher (H/F) pour l’un de ses clients majeurs. Située à Rennes, l’agence s’engage à accompagner des professionnels dans des missions à durée déterminée, en privilégiant la sécurité, la qualité et l’efficacité. Ce poste, à pourvoir en intérim sur une durée de 3 mois, s’inscrit dans un contexte de croissance stable pour le secteur de la construction. Vous rejoindrez une équipe dynamique, au cœur d’un chantier exigeant, où votre expertise technique et votre sens du travail d’équipe seront au cœur des défis quotidiens.

En tant que Chef d’équipe plancher, vous assurez la coordination et la supervision d’une équipe de maçons-coffreurs. Vos missions incluent la réalisation des travaux de coffrage, ferraillage et coulage, ainsi que la pose d’éléments préfabriqués comme les prédalles ou les dalles alvéolaires. Vous garantissez la précision des traçages et la conformité des ouvrages avant leur coulage, en respectant les normes de sécurité et de qualité. Votre rôle s’étend également à la répartition des tâches au quotidien et au suivi rigoureux des avancées du chantier, en collaboration étroite avec le Chef de chantier.

Vous devez démontrer une expérience minimale de 7 ans dans le domaine de la construction, idéalement en tant que chef d’équipe ou dans un poste similaire. Une maîtrise approfondie de la lecture des plans, des outils de mesure et des méthodes de pose est indispensable. Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre capacité à gérer des situations complexes seront des atouts majeurs. Vous devez également être à l’aise avec les règles de sécurité et les procédures de qualité, tout en maîtrisant les outils techniques spécifiques au secteur.

Le poste vous offre un salaire horaire de 15 à 17 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail stable et sécurisé. Vous bénéficierez d’un contrat d’intérim à durée déterminée, avec des conditions de travail adaptées aux contraintes du chantier. L’entreprise valorise la polyvalence, la flexibilité et la disponibilité, tout en garantissant des perspectives d’évolution au sein de son réseau. Une ambiance de travail bienveillante et une équipe dynamique vous permettront de concilier performance et épanouissement professionnel.