Chef d'Equipe Mecanique H/F Réparation Navale Brest CDI

BREST53Il y a 24 semaines
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Localisation
BREST
Eure (27)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 24 semaines

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À Damen Shiprepair Brest, nous occupons une position de leader européen dans le domaine de la réparation navale. Situés à Brest, notre chantier dispose de deux cales sèches, dont une de 420 m de long et 80 m de large, capables d’accueillir les plus grands navires en exploitation. Avec un réseau de sous-traitants et nos propres équipes, nous intervenons sur tous types de travaux de maintenance, de réparation et de modernisation. Que ce soit pour des méthaniers, des paquebots ou des engins off-shore, nos clients internationaux nous font confiance pour des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques.

En tant que Chef d'Equipe Mecanique, vous incarnez une figure clé de notre équipe de travail. Vos missions principales consistent à déterminer les tâches en fonction des spécifications des chantiers, à dialoguer avec le bord pour comprendre les attentes des équipes, et à planifier l’enchaînement des opérations. Vous anticipez également la préparation matérielle et logistique pour garantir la fluidité des interventions. Votre rôle est essentiel pour assurer la coordination entre les équipes et la réalisation des projets dans les délais et les normes de qualité attendus.

Nous recherchons un profil expérimenté, capable de gérer des équipes en mouvement et de maîtriser les techniques de réparation navale. Une solide expérience dans le domaine de la mécanique navale est indispensable, ainsi qu’une capacité à communiquer efficacement avec les différents acteurs du chantier. Des qualités de leadership, une rigueur dans l’exécution des tâches et une vision stratégique sont des atouts majeurs. Vous devez être à l’aise avec les outils de planification et les normes de sécurité, tout en étant capable de s’adapter aux contraintes d’un environnement en constante évolution.

Notre offre inclut un contrat à durée indéterminée, un salaire compétitif en fonction de votre expérience et des avantages sociaux adaptés. Vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant, en pleine mer, avec des perspectives de progression au sein d’une entreprise reconnue à l’international. L’opportunité de participer à des projets variés et de contribuer à des chantiers de grande envergure vous permettra de développer votre expertise et votre carrière. Rejoignez-nous pour évoluer dans un secteur dynamique et exigeant.

Compétences et qualifications requises

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Annonce originale du recruteur

Source : lindustrie-recrute.fr
Contenu original publié par lindustrie-recrute.fr
Le chantier Damen Shiprepair Brest est un leader Européen de la réparation navale. Nous utilisons principalement deux cales sèches dont une de 420 m de long et 80 m de large pour accueillir les plus grands navires en exploitation. Le chantier réalise tous types de travaux de maintenance, de réparation et de modernisation grâce à ses propres équipes et son réseau de sous-traitants. Nous accueillons tous types de navires : méthaniers, paquebots, engins off-shore et autres navires. Les clients sont essentiellement internationaux.

Vos missions principales consistent à :

- Définir les tâches en fonction des spécifications de travaux

- Dialoguer avec le bord pour comprendre ses besoins

- Planifier l'enchaînement des tâches et anticiper la préparation matérielle et logistique des travaux

- Faire l'analyse de risque des tâches et rédiger les permis de travaux

- Mettre en place les mesures préventives de sécurité et s'assurer du respect des règles du chantier

- Distribuer les tâches aux membres de l'équipe selon leurs compétences

- Donner les directives et méthodes de travail pour garantir la sécurité et la qualité du travail

- Contrôler l'avancement des travaux et la qualité du travail réalisé

- Faire un rapport journalier d'activité et faire la relève avec l'équipe suivante

- Recetter les travaux avec les contrôleurs qualité et le bord

- Respecter le budget d'heures allouées et gérer les consommables

- Informer des écarts entre la spécification de travaux et les travaux réalisés

Savoir-faire :

- Maîtriser les techniques et savoir-faire du métier

- Savoir manager une équipe

- Communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes d'un projet

- Lire, écrire et parler avec aisance en français et en anglais courant & technique

- Avoir une bonne disponibilité et de la flexibilité horaire

Savoir-être :

- Bon manager

- Rigoureux et consciencieux

- Flexible, réactif et proactif

- Respectueux des personnes, du matériel et des règles

- Apte à faire travailler son équipe en sécurité

Avantages :

- Salaire selon profil

- Prime de travail

- 13ème mois sous condition d'ancienneté

- Jours enfants / parents malades

- Restauration sur site

- Acquisition de RTT

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