Chauffeur PL H/F - Bourguébus - PARTNAIRE COTENTIN - Intérim 6 mois - Salarie 1900-2500

Partnaire Caen recherche un chauffeur PL H/F pour son client, un leader reconnu dans le transport spécialisé, la manutention délicate et la logistique de haute technicité. Ce poste est basé à Bourguébus et s'inscrit dans un contrat d'intérim de 6 mois. L'entreprise, spécialisée dans le secteur des activités des agences de travail temporaire, propose un cadre de travail dynamique où votre expertise et votre engagement seront au cœur des missions. Vous rejoignez un client qui déploie des équipements sensibles, nécessitant une attention particulière à chaque étape du processus. Ce rôle offre une opportunité unique de contribuer à des projets stratégiques dans un environnement exigeant mais stimulant.

Votre principale mission consiste à assurer la livraison et l’installation technique de mobiliers bancaires et de sécurité. Vous intervenez sur site pour garantir la mise en service d’équipements stratégiques, en respectant les normes de précision et de sécurité. Bien que le volume de conduite soit modéré, votre rôle se concentre essentiellement sur les opérations de manutention et d’installation, nécessitant une grande rigueur et une capacité à gérer des tâches complexes. Vous travaillez sous la supervision du chef d’équipe, en collaboration avec des équipes spécialisées, pour assurer la fluidité des opérations. Ce poste exige une maîtrise des techniques de transport et une sensibilité accrue face aux équipements sensibles.

Le profil recherché inclut une expérience débutante ou une formation en logistique ou manutention. Une qualification en conduite de véhicules lourds est impérative, ainsi qu’une bonne connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. Des qualités comme la persévérance, la rigueur et la capacité à travailler en équipe sont valorisées. Le poste convient particulièrement aux profils motivés par des missions variées et à la recherche d’un environnement professionnel stimulant. Aucune expérience n’est obligatoire, car l’entreprise valorise la volonté d’apprendre et de s’adapter à des contraintes techniques spécifiques.

Le salaire proposé varie entre 1 900 et 2 500 euros net mensuels sur 12 mois, selon l’expérience et la capacité à s’adapter aux exigences du poste. Les conditions de travail privilégient un équilibre entre effort et récompense, avec un rythme de travail modéré et des horaires adaptés. L’entreprise offre des perspectives de progression et un cadre de travail bienveillant, en lien avec un client reconnu pour son professionnalisme. Postuler à ce poste est une opportunité de développer vos compétences dans un secteur en constante évolution, tout en contribuant à des projets d’envergure. Une équipe dynamique et des équipes de support sont à votre disposition pour vous accompagner dans votre mission.