Chargé/ée de Commercialisation (H/F)

De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif.

Que ferez-vous ?

En tant que Chargé/ée de Commercialisation vous avez pour mission d'assurer, dans un souci de qualité du service rendu, l'accompagnement du client locataire. Vous veillez également à limiter le nombre de logements vacants.

Commercialisation des logements

Vous procédez à de la recherche active de candidats : diffusion d'annonces, publicité, recherche sur le Système National d'Enregistrement

Vous réalisez l'accueil physique et téléphonique

Vous effectuez les visites de logement

Vous étudiez les demandes de logements

Vous êtes en contact permanent avec les différents réservataires

Vous présentez les dossiers en Commission d'Attribution de Logements et examen de l'occupation des logements (CALEOL)

Vous suivez l'état de vacance

Vous proposez le logement au candidat retenu

Gestion administrative des demandes de logements et des dossiers des locataires

Vous réalisez le secrétariat courant

Vous constituez, vérifiez et enregistrez les dossiers

Vous traitez les préavis de départ et les mutations

Vous finalisez les dossiers des futurs locataires

Vous calculez et suivez les aides au logement

Vous éditez les baux et procédez à la signature

Vous réceptionnez et traitez les chèques de dépôt de garantie lors de la signature du bail

Vous gérez les situations précontentieuses des nouveaux entrants

Vous modifiez des états civils sur Aravis

Gestion de la CALEOL possible.

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dans le cadre d'un départ, basé au sein de notre agence immobilière d'ANNECY.

Prise de fonction souhaitée dès que possible.

Déplacements fréquents à la journée / véhicule de service.

35 h par semaine sur 5 ou 4,5 jours / Horaires flexibles.

Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise.

Rémunération à partir de 1 929,23 € bruts mensuels selon profil et expérience / Merci de transmettre vos prétentions salariales.

13ème mois

6 semaines de congés payés

Carte titre restaurant (titres à 12€ par jour avec 7,20€ de participation employeur)

Mutuelle familiale de base prise en charge à 100% par l'employeur

Prévoyance

Avantages CE

Intéressement éventuel

Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise COllectif (PERECO) et Plan d'Epargne Entreprise (PEE) abondés par l'entreprise (selon ancienneté)

Compte Epargne Temps (CET) permettant de placer une partie des congés (selon ancienneté)

Pour réussir à ce poste ?

Bac + 2 dans le domaine de l'immobilier souhaité

3 ans d'expérience minimum dans l'immobilier souhaitée

Les missions nécessitent la conduite d'un véhicule léger mis à disposition par l'entreprise dans le cadre des déplacements professionnels.

Maîtrise des logiciels du pack office exigée

Logiciel ARAVIS / GRC serait un plus

Savoir naviguer sur le SNE serait un plus

Vous êtes dynamique, vous faites preuve de réactivité.

Vous êtes diplomate et rigoureux/reuse, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et un sens aigu des responsabilités.

Connaissances souhaitées

Réglementation du logement social

Techniques de commercialisation

* Vocabulaire technique