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ALERTE CHAUDE 24 intéressés

Chargé(e) RH CDI UNILABS Cherbourg 28k-31.6k

Cherbourg-en-Cotentin5028K€ - 32K€ AnnuelIl y a 8 semaines
CDI Candidats actifs
Offre vérifiée
Données sécurisées
24 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
Cherbourg-en-Cotentin
Manche (50)
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Type de contrat
CDI
Rémunération
28K€ - 32K€ Annuel
Publication
Il y a 8 semaines
Expérience
3 An(s)

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UNILABS FRANCE, basée à Cherbourg-en-Cotentin (50), recherche un Chargé(e) RH (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique. Cette entreprise, spécialisée dans le secteur des activités de soutien aux entreprises, valorise la collaboration et l’innovation. Le poste est à pourvoir dans un cadre de CDI et offre une opportunité de s’impliquer dans un environnement stimulant, où chaque collaborateur contribue activement au succès de l’entreprise. En tant que chargé(e) des Ressources Humaines, vous serez rattaché(e) au Président de la SELAS DYNABIO et travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable Ressources Humaines Nord. Votre rôle sera central pour assurer la fluidité des processus RH et le développement de l’organisation.

Votre mission principale consiste à piloter la gestion quotidienne des Ressources Humaines, en mettant en œuvre des projets stratégiques initiés par la direction. Vous serez en charge du recrutement du personnel technique, notamment des techniciens de laboratoire, des IDE ou des secrétaires médicales, tout en garantissant la conformité des processus de sélection. Vous développerez également le plan de formation des collaborateurs, en veillant au maintien des compétences et à l’habilitation des professionnels paramédicaux. En parallèle, vous participerez à des projets transversaux, en apportant votre expertise pour optimiser les ressources humaines et renforcer l’efficacité de l’entreprise. Votre rôle sera un levier essentiel pour la croissance et l’innovation de l’organisation.

Nous recherchons un profil motivé, doté d’au moins 3 ans d’expérience dans le domaine des Ressources Humaines, idéalement en milieu d’entreprise. Vous maîtrisez les outils de gestion RH et avez une excellente capacité à gérer des dossiers complexes. Une solide rigueur, une écoute active et une réactivité sont des qualités indispensables pour ce poste. Vous incarnez un esprit d’équipe et une capacité à travailler en synergie avec les équipes. Une maîtrise des normes de sécurité et des réglementations RH est également un atout. Votre engagement dans la gestion des ressources humaines et votre volonté de contribuer au développement de l’entreprise feront la différence.

Le poste vous propose un salaire annuel compris entre 28 000 et 31 600 euros, sur 12 mois, dans un cadre de travail stable et collaboratif. Vous bénéficierez d’une ambiance de travail bienveillante, où la diversité et l’innovation sont encouragées. L’entreprise valorise la mobilité professionnelle et vous offrira des perspectives de croissance à long terme. Vous serez intégré(e) à un collectif dynamique, où chaque contribution est reconnue et valorisée. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans la performance et la responsabilité, cette opportunité correspond à vos aspirations. Postulez dès maintenant et faites partie de l’aventure UNILABS FRANCE !

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Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : taleez.com
Contenu original publié par taleez.com
En tant que chargé(e) des Ressources Humaines vous serez rattaché(e) au Président de la SELAS DYNABIO et vous travaillerez en lien étroit avec la Responsable Ressources Humaines Nord.

Votre mission sera d'assurer la gestion quotidienne des Ressources Humaines et d'assurer le déploiement et le suivi des projets RH initiés par la direction.



Missions

Développement RH

- Piloter la campagne annuelle des entretiens professionnels

- Appliquer le plan de développement des compétences des collaborateurs

- S'assurer de l'évaluation/habilitation et du maintien des compétences du personnel paramédical et technique

- Gérer le recrutement du personnel technique (technicien de laboratoire, IDE, secrétaire médicale...)

- Contribuer aux différents projets en lien avec les services centraux



Paye & Administration du personnel

- Intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, contrats, avenants, mutuelle, visite médicale, dossier du personnel.)

- Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs dans le process d'onboarding en collaboration avec les managers de sites/ services

- Gestion et préparation des variables de paies ; gestion et suivi des absences sur X-Planet (congés payés, maladie...), suivi des heures supplémentaires, suivi astreintes/gardes, remontées des éléments variables au prestataire paie et vérification des bulletins de paies, soldes tout compte.



Reporting

- Etablir et/ou mettre à jour les tableaux de bord RH

- Collaborer à l'amélioration des processus d'activité RH

- Piloter et effectuer le suivi mensuel des effectifs



Soutien managérial

- Suivi et accompagnement auprès du Président de la SELAS sur la gestion du CSE

- Soutien managérial auprès des biologistes médicaux sur les différents sujets RH

Issu(e) d'une formation supérieure BAC+5 en Ressources Humaines ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire acquise idéalement dans le secteur de la santé.

Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes reconnu pour votre grande capacité d'écoute et de bienveillance. Vous êtes proactif, agile dans votre organisation, tenace, force de proposition et curieux.

Enfin votre esprit d'équipe et votre sens du résultat sera une clé de réussite sur ce poste.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Chargé(e) RH CDI UNILABS Cherbourg 28k-31.6k à Cherbourg-en-Cotentin ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Chargé(e) RH CDI UNILABS Cherbourg 28k-31.6k ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 28K€ - 32K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Chargé(e) RH CDI UNILABS Cherbourg 28k-31.6k ?

Cette offre d'emploi est située à Cherbourg-en-Cotentin (50). Il s'agit d'un poste en présentiel à Cherbourg-en-Cotentin.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Chargé(e) RH CDI UNILABS Cherbourg 28k-31.6k, l'employeur recherche : 3 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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