Chargé(e) de référencement TP AEP H/F - CDI - Manosque (MATERIAUX SIMC)

SIMC est présente sur 4 départements de la région PACA, ainsi qu'en Corse. Elle met l'accent sur la qualité des produits et des services proposés, avec une équipe dédiée fournissant des conseils experts à ses clients. La proximité avec ses partenaires commerciaux est au cœur de sa réussite et de sa longévité.

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons au poste de Chargé(e) de référencement TP AEP basé sur Manosque (04 - Alpes de Haute Provence).
Rattaché(e) au Responsable de Filière, vous collaborez principalement avec les clients, les fournisseurs et le service achat.

Vos missions seront variées :
Mise en place des tarifs et chiffrages
Référencement produits et fournisseurs, suivi des dossiers
Gestion des stocks
Négociation avec les clients

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Nous sommes convaincus que le savoir être est aussi important que le savoir-faire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, sens de l'organisation et des priorités, autonomie, écoute active, réactivité, et rigueur.

De préférence avec une première expérience dans le domaine, vous avez un attrait pour la négociation et vous n'avez pas peur d'apprendre. Vous vous intéressez également aux secteurs du TP et savez utiliser les outils digitaux mis à votre disposition (EXCEL, PowerBI, ...).

Nous te proposons :
- Un poste en CDI
- 35h, du lundi au vendredi
- Basé à Manosque
- Une rémunération qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe + variable à partir de 25K€ annuel brut selon expérience
- Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40 % du salaire mensuel brut,
- Primes de participation et d'intéressement
- Protection sociale (mutuelle & prévoyance)
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur)
- Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)

Et au-delà...
Vous allez pouvoir vous construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, vous pourrez découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement :
1. Premier entretien
2. Second entretien

Nos étapes de recrutement / Groupe <https://www.groupesamserecrute.fr/> SAMSE Recrute <https://www.groupesamserecrute.fr/>