Chargé de qualité produit H/F - Intérim à Pamiers - CRIT

CRIT, entreprise spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, recherche un Chargé de qualité produit niv1 H/F pour un de ses clients basé à Pamiers. Située dans le département de l’Ariège, cette entreprise s’affirme comme un acteur majeur dans le secteur de la métallurgie et de la fabrication de pièces aéronautiques. Son développement rapide exige un collaborateur engagé, capable de garantir la conformité et la qualité des produits. Ce poste s’inscrit dans un contexte où la rigueur et l’attention aux détails sont des atouts précieux pour contribuer à la réussite de l’entreprise.

Vos missions principales consistent à assurer le contrôle qualité des produits fabriqués, en veillant à leur conformité aux normes en vigueur. Vous participerez à la réalisation d’audits de conformité et à l’analyse des processus pour proposer des améliorations continues. Vous serez également chargé de suivre les non-conformités, de proposer des actions correctives et de collaborer étroitement avec les services internes pour aligner les standards de qualité. Votre rôle sera essentiel pour maintenir la fiabilité des produits et renforcer la réputation de l’entreprise.

Le profil recherché inclut une expérience de 2 ans minimum dans un environnement de métallurgie ou de production aéronautique, idéalement en qualité. Une maîtrise des normes et procédures de contrôle est impérative, ainsi qu’un sens aigu de l’organisation et de l’analyse. La rigueur, la disponibilité et la capacité à travailler en équipe seront des qualités déterminantes. Vous devez avoir un esprit critique et une volonté de s’adapter aux exigences d’un secteur exigeant et en constante évolution.

Le poste offre un Taux horaire fixe de 1824 à 2000 euros sur 12 mois, avec des avantages complémentaires comme un bonus de 10% à la fin de mission et 10% supplémentaires sur les congés payés. Vous bénéficierez également d’un Compte Epargne Temps (CET) déblocable, facilitant votre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ce contrat d’intérim de 6 mois représente une opportunité de développement dans un secteur dynamique, avec des perspectives de mobilité et de progression au sein de l’entreprise.