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13 intéressés

Chargé de mission RH CDI 43k Saint-Maximin

Saint-Maximin6043K€ AnnuelIl y a 16 semaines
CDI Candidats actifs
Offre vérifiée
Données sécurisées
13 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
Saint-Maximin
Oise (60)
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Type de contrat
CDI
Rémunération
43K€ Annuel
Publication
Il y a 16 semaines
Expérience
4 An(s)
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

EXPECTRA, une entreprise leader dans les activités des agences de travail temporaire, recherche un Chargé de mission RH (F/H) pour rejoindre son équipe à Saint-Maximin (60). En tant que pilier des opérations RH, vous serez au cœur d’un périmètre dynamique, supervisant un groupe de 50 collaborateurs répartis à travers plusieurs pays, dont la France, la Suisse, l’Allemagne, l’Autriche et le Vietnam. Votre mission sera de garantir la fluidité des processus RH, tout en contribuant à l’attractivité et au bien-être des équipes. L’entreprise valorise votre expertise pour renforcer sa présence internationale et ses performances en matière de gestion des ressources humaines.

Vos missions principales incluront la gestion complète du cycle de vie des employés. Vous coordonnerez le traitement de la paie avec des prestataires externes internationaux et les services financiers, en veillant à la conformité des normes locales. Vous participerez activement au recrutement, en concevant des annonces attractives et en pilotant des entretiens pour identifier les talents adéquats. En parallèle, vous développerez des plans de formation et soutiendrez le développement des collaborateurs, tout en organisant des campagnes d’entretiens annuels et professionnels. Votre rôle s’étendra également à la maintenance des outils RH et des systèmes de paie, en veillant à leur modernisation et leur efficacité.

Nous recherchons un profil expérimenté, avec 4 ans d’expérience dans la gestion RH, idéalement en environnement international. Vous maîtriserez les processus de recrutement, de paie et de formation, ainsi que les outils de gestion des ressources humaines. Une capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement, tant en français qu’en anglais, sera essentielle. Vous serez également amené(e) à collaborer étroitement avec des équipes internationales, ce qui exige une grande rigueur et une sensibilité aux différences culturelles. Vos qualités d’organisation, votre rigueur et votre sens du service seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

En rejoignant Expectra, vous bénéficierez d’un salaire annuel de 43 000 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail dynamique et stimulant. Le poste est basé à Saint-Maximin, au cœur d’un environnement professionnel en constante évolution. Vous profiterez d’un équilibre entre vie personnelle et professionnelle, grâce à des horaires flexibles et des conditions de travail adaptées. Enfin, vous serez accompagné(e) dans votre parcours de carrière, grâce à des opportunités de mobilité internationale et de développement professionnel. C’est une occasion unique de contribuer à la croissance d’une entreprise innovante, tout en développant vos compétences RH dans un contexte international.

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À propos de EXPECTRA

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Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.

Annonce originale du recruteur

Source : expectra.fr
Contenu original publié par expectra.fr
Rattaché(e) au DRH EMEA , vous agissez en tant qu'acteur central des opérations RH pour un périmètre d'environ 50 collaborateurs répartis sur plusieurs pays (France, Suisse, Allemagne, Autriche, Vietnam).
Vos responsabilités couvrent l'ensemble du cycle de vie des employés:
Gestion de la Paie : Coordonner le traitement de la paie avec les prestataires externes internationaux et les services financiers internes.
Recrutement & Intégration : Participer à la sélection des talents (annonces, entretiens) et piloter le processus complet d'onboarding.
Développement RH : Élaborer le plan de formation, soutenir le développement des talents et piloter les campagnes d'entretiens annuels et professionnels.
Administration & Systèmes : Assurer la mise à jour des outils RH et de paie (type Workday) ainsi que le suivi des indicateurs de performance (KPIs).
Conformité & Social : Garantir le respect du droit du travail, contribuer aux relations sociales et gérer les éventuelles procédures disciplinaires ou plans d'amélioration (PIP).
Engagement : Promouvoir une culture inclusive et positive à travers des initiatives de bien-être, de reconnaissance et de team building.

Localisation : Sud de l'Oise (secteur Saint-Maximin).
Type de contrat : CDI.
Rémunération : Entre 43 000 € et 50 000 € bruts annuels (selon profil).
Déplacements : Un à deux déplacements par an sont à prévoir sur le site en Suisse.
Avantages :
Tickets Restaurant.
Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur.
Épargne salariale, prévoyance et surcomplémentaire retraite.
Programmes d'assistance et de bien-être au travail.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

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Quel est le salaire pour ce poste de Chargé de mission RH CDI 43k Saint-Maximin ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 43K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Chargé de mission RH CDI 43k Saint-Maximin ?

Cette offre d'emploi est située à Saint-Maximin (60). Il s'agit d'un poste en présentiel à Saint-Maximin.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Chargé de mission RH CDI 43k Saint-Maximin, l'employeur recherche : 4 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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