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Localisation
DIJON
Côte-d'Or (21)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 22 semaines
Entreprise

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Legallais, entreprise familiale indépendante depuis 1889, est un acteur majeur dans la distribution de produits du second œuvre pour les professionnels du bâtiment. Avec plus de 1 500 collaborateurs, un chiffre d’affaires de 425 millions d’euros en 2024 et une offre de plus de 100 000 références, l’entreprise allie tradition et innovation pour répondre aux besoins d’une clientèle exigeante. Reconnue Great Place to Work et engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises, Legallais s’attache à offrir un cadre de travail propice à l’épanouissement et au développement de ses talents.

Le chargé de développement en contrôle d’accès courant faible et organigramme a un rôle clé dans la gestion technique et organisationnelle des systèmes de sécurité. Il participe à l’analyse des besoins clients, à la définition des architectures techniques et à la mise en place des solutions adaptées. Il travaille en collaboration avec les équipes commerciales et techniques pour garantir la satisfaction des clients et le respect des normes en vigueur. Ce poste offre une réelle opportunité d’implication dans des projets innovants et de haute technologie.

Ce poste est ouvert à un candidat diplômé en électrotechnique, informatique industrielle ou équivalent, avec une solide expérience dans les systèmes de contrôle d’accès et les réseaux courant faible. Il doit maîtriser les outils de gestion technique et être capable d’analyser des schémas électriques complexes. Le candidat idéal est rigoureux, organisé et doté d’une bonne capacité de communication. Il est attiré par l’évolution technologique et a l’envie de s’engager dans une entreprise structurée mais en constante transformation.

Legallais propose un environnement de travail humain et structuré, avec un équilibre entre autonomie et encadrement. Rémunération attractive, package social complet et perspectives de carrière dans une entreprise en pleine dynamisation. Vous bénéficierez aussi d’avantages comme les mutuelles, le télétravail, et des formations continues pour favoriser votre montée en compétences. Rejoindre Legallais, c’est s’engager dans une aventure professionnelle riche et durable.

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Contenu original publié par legallais-career.talent-soft.com
LEGALLAIS, leader de la distribution de produits du second oeuvre pour les professionnels du bâtiment, est une entreprise familiale et indépendante depuis 1889. Avec ses 1 500 collaborateurs, dont 850 commerciaux et 300 logisticiens, son chiffre d'affaires de 425 millions d'euros en 2024, sa plateforme logistique de 45 000 m2 et son offre produits de plus de 100 000 références, LEGALLAIS est le multi-spécialiste au service des professionnels.
Engagée et responsable, l'entreprise est labellisée Engagé RSE - AFAQ 26000 et reconnue Great Place to Work depuis 2018.
Chaque année, ce sont plus de 100 nouveaux talents qui nous rejoignent. Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusion, et accueillons tous les talents pour construire ensemble l'avenir de notre entreprise. Prêt à vivre l'aventure LEGALLAIS ?
En savoir plus : www.legallais.com www.entreprise-legallais.com Chargé(e) de Développement - Contrôle d'accès courant faible & Organigramme - CDI - Secteur Est Bourgogne / Champagne / Franche-Comté (10, 52, 70, 89, 21, 25, 39, 71, 58)

Et si vous rejoigniez une entreprise où l'expertise technique et la proximité terrain font toute la différence ?

Legallais, leader de la distribution de produits techniques pour les professionnels du bâtiment, recrute un(e) Chargé(e) de Développement pour développer et promouvoir son offre contrôle d'accès courant faible et organigramme sur les départements 10, 52, 70, 89, 21, 25, 39, 71 et 58.

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, et sous la responsabilité du Responsable de développement, vous intervenez comme référent(e) commercial(e) et technique auprès de nos clients et des équipes commerciales internes.

Votre rôle
En tant que Chargé(e) de Développement, vous jouez un rôle central dans le développement de l'activité contrôle d'accès courant faible et organigramme, à la fois sur le terrain et en appui transverse.

Vos missions :

Développement commercial & gestion de portefeuille

- Promouvoir et commercialiser l'offre Legallais Access en contrôle d'accès courant faible et organigramme.
- Développer et piloter un portefeuille de projets sur votre périmètre (chantier, projets complexes, appels d'offres).
- Gérer l'ensemble de la relation commerciale : analyse des besoins, devis, négociations, prises d'ordres, suivi des dossiers, réclamations, litiges et suivi comptable.
- Assurer le suivi de votre activité commerciale et de la rentabilité des affaires.
- Intervenir sur les négociations commerciales et les projets à fort enjeu.
- Analyser le marché, les offres concurrentes et assurer des remontées terrain factuelles auprès de la direction commerciale.
- Négocier avec les principaux fournisseurs du marché contrôle d'accès et organigramme.

Expertise & accompagnement transverse



- Accompagner les équipes commerciales des différentes directions dans leur montée en compétence sur le contrôle d'accès courant faible et les organigrammes.
- Intervenir en appui sur les dossiers complexes et à forte valeur ajoutée.
- Apporter votre expertise technique et commerciale pour sécuriser et développer les projets clients.

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Comment postuler à cette offre d'emploi Chargé de Développement Contrôle d'Accès et Organigramme H/F Dijon CDI à DIJON ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Chargé de Développement Contrôle d'Accès et Organigramme H/F Dijon CDI ?

Le salaire pour ce poste de Chargé de Développement Contrôle d'Accès et Organigramme H/F Dijon CDI sera discuté lors de l'entretien avec Legallais .

Où se situe ce poste de Chargé de Développement Contrôle d'Accès et Organigramme H/F Dijon CDI ?

Cette offre d'emploi est située à DIJON (27). Il s'agit d'un poste en présentiel à DIJON.

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