Chargé d'opérations H/F Cergy CDD 31K€ - 34K€ Débutant Action Sociale

Boisemont9531K€ - 34K€ AnnuelIl y a 22 semaines
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Informations clés

Localisation
Boisemont
Val-d'Oise (95)
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Type de contrat
CDD
Rémunération
31K€ - 34K€ Annuel
Publication
Il y a 22 semaines
Expérience
Débutant accepté

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À SOLIHA GRAND PARIS, nous recherchons un Chargé d’opérations (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée. Située à Cergy (95), notre association s’inscrit dans le secteur de l’action sociale sans hébergement n.c.a., avec pour mission de transformer les territoires en favorisant l’accès à un habitat décent et durable. Vous serez intégré au pôle « Conduite de Projets de Territoires », un service de 60 collaborateurs dirigé par Estelle BARON, dont l’objectif est d’accompagner les collectivités locales dans la conception et la mise en œuvre de politiques publiques de l’habitat privé. Ce poste offre une opportunité de contribuer à des projets sociaux impactants, en pleine croissance et en pleine synergie avec les acteurs locaux.

En tant que Chargé d’opérations, vos missions principales consisteront à accompagner des copropriétés en difficulté dans leur redressement et leur réhabilitation. Vous assurerez une assistance à la maîtrise d’ouvrage sur tous les volets du projet, en suivant l’animation du fonctionnement, de la gestion sociale, technique, administrative et financière. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire pour garantir la cohérence et la réussite des interventions. Votre rôle sera également de proposer des solutions innovantes pour lutter contre l’habitat indigne, d’améliorer les logements dégradés et de contribuer à la transition énergétique des bâtiments. Cette mission exige une attention particulière aux enjeux sociaux et une rigueur dans l’analyse des situations complexes.

Nous recherchons un profil curieux, motivé et à l’écoute, capable d’appréhender des projets variés dans un cadre collaboratif. Une expérience en action sociale sans hébergement ou en milieu associatif est un plus, mais les débutants sont bienvenus, à condition de posséder une volonté d’apprentissage et une capacité à s’adapter à des environnements dynamiques. Des compétences en gestion de projets, en communication et en travail d’équipe seront valorisées. La rigueur, la disponibilité et la sensibilité aux enjeux sociaux sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous serez également amené à échanger régulièrement avec les parties prenantes et à participer à des réunions d’élaboration de projets.

Le poste offre un salaire compétitif annuel de 31 000 à 34 000 euros sur 13 mois, dans un cadre de travail stable et motivant. Vous bénéficierez d’un environnement de travail collaboratif, où votre contribution sera valorisée et votre évolution professionnelle encouragée. L’association propose des perspectives de développement en interne et des opportunités de prise en charge d’activités variées. En rejoignant SOLIHA GRAND PARIS, vous participez à un projet social qui a un impact concret sur les territoires et les habitants. C’est une opportunité de s’impliquer dans une mission à forte valeur humaine, tout en développant vos compétences dans un secteur en pleine évolution.

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Annonce originale du recruteur

Source : taleez.com
Contenu original publié par taleez.com
Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de Projets de Territoires » (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON et dont l'objectif est d'accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l'habitat privé.

Expertises : lutte contre l'habitat indigne, amélioration de l'habitat dégradé, intervention préventive et curative en copropriété, amélioration thermique et énergétique.

Sous la responsabilité du chef de projet, vos missions :
- D'accompagner des copropriétés en difficulté dans leur redressement et leur réhabilitation ;
- D'apporter une assistance à maîtrise d'ouvrage sur tous les volets en suivi-animation : fonctionnement, gestion, sociale, technique, administrative et financière, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ;
- D'animer des réunions de travail et de présentation auprès de différents publics (élus, partenaires, financeurs professionnels de l'immobilier, grand public, .) ;
- D'animer et/ou participer ponctuellement à des réunions en soirée (assemblées générales, réunions publiques, .
- De concevoir et mettre en œuvre des outils de communication et de concertation de la population
- D'informer les propriétaires sur les aides financières existantes, réaliser des plans de financement, instruire des dossiers de demande de subvention et les suivre jusqu'au paiement
- D'assurer les contacts adaptés avec le maître d'ouvrage et les partenaires pouvant concourir au succès de l'opération
- De définir les stratégies d'intervention qui pourraient être proposées suite aux premiers diagnostics ou au cours du projet puis de suivre la réalisation des plans d'actions : définition d'objectifs et de plannings en lien avec les instances de gestion

- Coordonner et contrôler les différentes phases des missions :
* Rendre compte à la collectivité de l'avancement des projets, via la réalisation de tableaux de bord, la rédaction de bilans, et la préparation des comités techniques et de pilotage ;
* Participer aux réflexions portées par le(s) territoire(s) sur lesquels il intervient
* Assurer la bonne réalisation des objectifs inscrits à la convention partenariale.

Formation :
Niveau Master avec diplôme supérieur souhaité en urbanisme, gestion des villes, développement durable, voire en gestion des copropriétés (immobilier)

Expériences :
Connaissance du domaine de l'habitat et en particulier de l'habitat privé. Une première expérience professionnelle dans l'accompagnement des copropriétés serait appréciée.

Compétences et qualités requises :
- Motivé(e) par le projet associatif de SOLIHA
- Sensibilité pour les problématiques sociales et environnementales liées à l'habitat
- Capacité à s'intégrer rapidement au sein d'une équipe pluridisciplinaire, travail en équipe, dynamisme
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité
- Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse ;
- Qualités de restitution orale et capacités d'animation (ateliers d'information, réunion publique, etc.)
- Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé, capacité d'écoute des besoins et des attentes exprimées
- Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
Conditions :

- Prise de poste : immédiate
- Poste basé à CERGY (95), possibilité de travailler dans d'autres agences d'Ile de France,
- CDD possiblement renouvelable - Temps plein,
- Permis B nécessaire, véhicule de service.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

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Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 31K€ - 34K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

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Cette offre d'emploi est située à Boisemont (95). Il s'agit d'un poste en présentiel à Boisemont.

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