Charge d'étude électricité PROMAN Montélimar CDI 13-16€

La société PROMAN, basée à Montélimar dans le département de la Drôme, cherche à renforcer son équipe en recrutant un chargé d’études en électricité pour un de ses clients, une PME dynamique et reconnue dans le secteur. Ce poste, à contrat à durée indéterminée, s’inscrit dans un environnement professionnel stimulant, où l’innovation et la rigueur sont des valeurs clés. Le candidat aura l’opportunité de travailler au sein d’une entreprise engagée dans la qualité et la performance, tout en bénéficiant d’un cadre de travail collaboratif et structuré. Le secteur d’activité, les activités des agences de travail temporaire, offre un cadre varié et enrichissant, permettant de développer des compétences techniques et managériales.

Les missions principales du chargé d’études en électricité incluent la réalisation d’études détaillées, l’analyse et le chiffrage des projets, ainsi que la recherche du matériel adapté. Il devra produire des dossiers techniques précis et respecter les délais imposés. La maîtrise des normes et réglementations en vigueur est essentielle pour garantir la conformité des projets. Ce poste exige une capacité à dessiner des schémas électriques et à vérifier la cohérence des données transmises. L’attention aux détails et la rigueur sont des atouts majeurs pour assurer la qualité des travaux et la satisfaction des clients.

Le profil recherché se caractérise par une expérience de 4 ans dans le domaine de l’électricité, idéalement en tant que chargé d’études ou dans un poste similaire. Une maîtrise des logiciels de dessin technique et des outils de gestion de projets est requise. La capacité à travailler en équipe, à communiquer clairement et à gérer des projets complexes est un atout indéniable. Le candidat doit également démontrer une forte motivation, une rigueur dans l’exécution des tâches et un esprit d’initiative. L’adaptabilité et la polyvalence sont des qualités précieuses pour s’insérer efficacement dans une organisation en constante évolution.

Le poste offre un salaire horaire de 13 à 16 euros sur 12 mois, ainsi qu’un environnement de travail stable et bienveillant. L’entreprise valorise la formation continue et les opportunités de progression, en lien avec les objectifs de la PME. Le lieu de travail, à Montélimar, bénéficie d’un cadre de vie agréable et d’un accès facilité aux réseaux professionnels locaux. Le candidat pourra ainsi contribuer à un projet en pleine croissance tout en profitant d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Cette opportunité est idéale pour des profils motivés et souhaitant évoluer dans un secteur dynamique et en constante évolution.