Chargé administratif RH H/F - Synergie Ulis - 6 mois - 30K€ - 35K€

SYNERGIE, leader dans les activités des agences de travail temporaire, cherche à renforcer son équipe en Ulis. Nous recherchons un Chargé(e) de la gestion du personnel pour un contrat d’intérim de 6 mois. Située dans un environnement dynamique et technologique, notre entreprise propose des solutions innovantes pour les essais, la télémesure et la gestion des données. Ce poste s’inscrit dans un contexte de transformation numérique, où la gestion des temps et des ressources humaines prend une importance cruciale. Vous rejoindrez une équipe engagée, au cœur d’un secteur en pleine évolution, et vous contribuerez à l’optimisation des processus RH.

Vos missions principales incluront la gestion des temps, la coordination des éléments variables de paie et la transmission des données au centre de service paie. Vous serez en charge de la gestion de la prévoyance, de l’administration des outils RH tels que SELIA, GXP et Horoquartz, ainsi que de la bonne prise en charge des éléments contractuels. Vous assurerez l’accueil des collaborateurs et l’information sur les modalités de travail, tout en garantissant la précision des dossiers administratifs. Votre rôle sera essentiel pour maintenir la fluidité des processus et la satisfaction des équipes.

Vous justifiez d’une expérience de 5 ans dans la gestion du personnel, idéalement dans un environnement à forte technologie. Une maîtrise des outils RH et une rigueur dans la gestion des données sont des atouts indispensables. Vos qualités d’organisation, votre sens du détail et votre capacité à travailler en équipe seront des leviers clés pour réussir dans ce poste. Vous devez être à l’aise avec la gestion des informations sensibles et capable d’assumer des responsabilités en autonomie. Une aisance dans l’utilisation des logiciels de paie et des outils de gestion du temps est requise.

Le poste propose un salaire annuel de 30 000 à 35 000 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail stable et bienveillant. Vous bénéficierez d’un contrat d’intérim à durée déterminée, offrant une certaine flexibilité tout en garantissant une rémunération compétitive. L’environnement de travail, à Ulis, est structuré et orienté vers la performance. Vous serez accompagné(e) par une équipe expérimentée, ce qui favorise votre épanouissement professionnel et votre évolution dans le domaine de la gestion RH. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise en mouvement et profitez d’une opportunité unique.