Kyc Data Officer H/F - CDD à Luxembourg chez CACEIS

CACEIS est la filiale d'asset servicing des groupes Crédit Agricole et Santander, dédiée aux sociétés de gestion, compagnies d'assurance, fonds de pension, banques, fonds de private equity et real estate, brokers et grandes entreprises.

Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, agent de transfert, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.

Avec 7 000 collaborateurs et un large portefeuille de clients, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Au sein du département KYC, vous intégrerez l'équipe Transformation, Project & Events en tant que Data Officer au sein du pôle Team Migration and processing flow.

Votre rôle sera d'administrer les outils constituant le référentiel référent et les outils associés dans le domaine d'intervention du KYC.
Vous intervenez directement dans les systèmes pour gérer les données attendues et les rendre disponibles dans les délais requis auprès interlocuteurs internes et/ou externes pertinents.

Plus précisément, le Data Officer a pour mission de :

- Collecter les informations nécessaires à l'alimentation des référentiels et en contrôler la cohérence et/ou justesse
- Instruire les équipes en charge des référentiels en respectant les délais impartis
- Vérifier que les demandes instruites ont correctement été traitées
- Conseiller et accompagner les utilisateurs dans leur utilisation des référentiels
- Assurer occasionnellement la maintenance des référentiels dans le cadre de travaux spécifiques (mise à jour de masse, travaux exceptionnels de nettoyage de base, etc...)
- Accompagner les onboardings et/ou migration clients et organiser les mises à jour des référentiels
- Administrer les accès selon les demandes reçues
- Participer à l'évolution de la base référentielle en proposant des améliorations de processus et travailler avec l'IT dans une démarche d'amélioration continue du Système d'Informations.
- Produire du reporting interne ou externe.

Vous participerez également à la prise charge de sujets transverses, e.g.: mise en place de nouvelles prestations, on-boarding de nouveaux clients locaux et/ou internationaux,...

Enfin vous approfondirez vos connaissances techniques de manière à ce que vous puissiez apporter votre expertise auprès des collègues opérationnels ou leur management, le cas échéant.