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Cadre administratif Direction médicale Bordeaux CDD 6 mois salaire 30K€ - 40K€ expérience 5 ans accueil accompagnement handicapés personnes âgées

Bordeaux3330K€ - 40K€ AnnuelIl y a 9 semaines
CDD Candidats actifs
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12 candidats intéressés
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Localisation
Bordeaux
Loiret (45)
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Type de contrat
CDD
Rémunération
30K€ - 40K€ Annuel
Publication
Il y a 9 semaines
Expérience
5 An(s)

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

La FONDATION JOHN BOST recherche un cadre administratif(ve) en direction médicale à Bordeaux pour un contrat de 6 mois. En tant que membre de l’équipe directionnelle, vous serez chargé(e) de soutenir l’organisation administrative et la gestion des ressources humaines des équipes médicales décentralisées. Cette mission s’inscrit dans un cadre dynamique, où votre rôle sera essentiel pour assurer la fluidité des processus et la conformité réglementaire. La fondation, engagée dans l’accompagnement des adultes handicapés et des personnes âgées, valorise les compétences en gestion administrative, la rigueur et l’adaptabilité. Votre expertise permettra de renforcer l’efficacité des services tout en répondant aux attentes des parties prenantes.

Vos missions principales incluront le suivi des contrats CDD, CDI et conventions des médecins rattachés aux établissements. Vous organiserez également les formations et événements destinés aux équipes de la direction médicale, en garantissant leur pertinence et leur impact. Un travail d’analyse et de synthèse sera requis pour rédiger et actualiser les procédures, en veillant à leur conformité avec les normes en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec les services transversaux de la direction générale et des établissements, en proposant des optimisations concrètes de l’organisation administrative. La rigueur dans le suivi des dossiers et la capacité à gérer des priorités multiples seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Le profil recherché correspond à un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le domaine administratif, idéalement en secteur médical ou social. Une expérience de 5 ans minimum dans des missions de gestion RH ou de gestion administrative est impérative. Vous devez maîtriser les outils informatiques et les logiciels de gestion des ressources humaines. La capacité à travailler en équipe, la rigueur et l’organisation sont des qualités indispensables. Une bonne maîtrise du français est requise, ainsi qu’une aisance dans la communication interne et externe. Votre engagement envers la qualité des services et votre sens de l’écoute feront la différence dans ce poste.

Le poste offre un salaire annuel de 30 000 à 40 000 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail stimulant et bienveillant. Vous bénéficierez d’un environnement de travail collaboratif, où votre contribution sera valorisée à chaque étape. La mission, à pourvoir en CDD de 6 mois, s’inscrit dans un projet de développement durable de la fondation, avec des perspectives d’évolution à long terme. En rejoignant notre équipe, vous serez amené(e) à évoluer dans un secteur d’activité en pleine expansion, en conciliant professionnalisme et engagement humain. Cette opportunité est idéale pour un(e) professionnel(le) souhaitant avoir un impact concret et s’inscrire dans une dynamique de croissance.

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Annonce originale du recruteur

Source : app.mytalentplug.com
Contenu original publié par app.mytalentplug.com
En remplacement partiel sur un CDD de 6 mois vos principales missions comprendront de :
- Effectuer le suivi des contrats CDD, CDI et conventions des médecins rattachés fonctionnellement aux directions d'établissements en régions
- Gérer et organiser les temps de formations et évènements à destination des équipes de la direction médicale
- Veiller à la rédaction, à l'actualisation et à la diffusion des procédures conformément aux exigences réglementaires
- Collaborer avec les différents services transversaux de la direction générale (siège) et des établissements
- Proposer une optimisation de l'organisation administrative et de la gestion RH des équipes de la direction médicale comprenant les fonctions médicales décentralisées - rigueur dans les suivis de dossiers et projets
- autonomie dans son organisation personnelle, gestion des priorités et qualités de reporting
- savoir rédiger des procédures de gestion administrative (administration des contrats, gestion des déplacements et temps de travail, conventions de partenariats, suivi facturation...)
- forte appétence pour le travail en équipe et le service rendu
- discrétion professionnelle
- connaissance des règles de base en droit du travail
- expérience probante dans le secteur sanitaire et/ou médico-social
- maitrise outils bureautiques (WORD, EXCEL, PPT Teams, etc.) et le cas échéant outils de gestion du personnel (GTA)

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Cadre administratif Direction médicale Bordeaux CDD 6 mois salaire 30K€ - 40K€ expérience 5 ans accueil accompagnement handicapés personnes âgées à Bordeaux ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Cadre administratif Direction médicale Bordeaux CDD 6 mois salaire 30K€ - 40K€ expérience 5 ans accueil accompagnement handicapés personnes âgées ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 30K€ - 40K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Cadre administratif Direction médicale Bordeaux CDD 6 mois salaire 30K€ - 40K€ expérience 5 ans accueil accompagnement handicapés personnes âgées ?

Cette offre d'emploi est située à Bordeaux (33). Il s'agit d'un poste en présentiel à Bordeaux.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Cadre administratif Direction médicale Bordeaux CDD 6 mois salaire 30K€ - 40K€ expérience 5 ans accueil accompagnement handicapés personnes âgées, l'employeur recherche : 5 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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