Bibliothécaire Ressources Documentaires CDD Montpellier Université de Montpellier Paul-Valéry

MONTPELLIER34Il y a 22 semaines
CDD Candidats actifs
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15 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
MONTPELLIER
Charente-Maritime (17)
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Type de contrat
CDD
Publication
Il y a 22 semaines
Expérience
12 Mois

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

L’Université de Montpellier Paul-Valéry (UPVM) recherche un.e bibliothécaire chargé.e de ressources documentaires pour rejoindre son équipe dynamique. Située à Montpellier, cette université des Humanités accueille plus de 22 000 étudiants, allant de la licence au doctorat, et propose des diplômes alignés sur les besoins socio-économiques. En tant que membre de l’équipe, vous participerez activement à la gestion et à l’organisation des ressources documentaires, en soutenant les enseignants et les étudiants dans leur recherche. Cette fonction est essentielle pour garantir l’accès à des informations de qualité et pour favoriser l’innovation pédagogique. L’UPVM, héritière d’une longue tradition académique, valorise la modernité et l’adaptation aux enjeux contemporains, ce qui rend ce poste particulièrement stimulant.

Les missions principales incluent la gestion des collections documentaires, la mise en place de systèmes de classification et de recherche, ainsi que la coordination des ressources numériques. Vous assurerez également la mise à jour des bases de données, la rédaction de guides d’utilisation et la participation à des projets de numérisation. En collaboration avec les enseignants, vous contribuerez à la conception de supports pédagogiques et à l’optimisation des outils d’information. Cette fonction exige une rigueur organisationnelle, une capacité à travailler en équipe et une sensibilité aux besoins des utilisateurs. Le poste se déroulera dans un environnement riche, où l’innovation et la transmission du savoir sont au cœur des priorités.

Le profil recherché comporte une expérience de 12 mois dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’enseignement supérieur ou des bibliothèques. Une maîtrise des outils de gestion des ressources documentaires et des logiciels de classification est impérative. La connaissance des normes de catalogage et des standards numériques est un atout. Des qualités d’écoute, une réactivité et une capacité à s’adapter aux évolutions technologiques sont également valorisées. La rigueur, la créativité et la passion pour le partage du savoir seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. L’Université recherche un.e collaborateur.trice engagé.e, capable de contribuer à l’excellence académique.

Le poste est proposé en contrat à durée déterminée (CDD) de 8 mois, avec un cadre de travail dynamique et stimulant. Vous bénéficierez d’un salaire correspondant à votre expérience, ainsi que de conditions de travail favorables, notamment un accès à des équipements pédagogiques exceptionnels. L’Université valorise la mobilité, la diversité et l’innovation, ce qui offre des perspectives de développement professionnel. En rejoignant l’équipe, vous participerez activement à la mission de l’UPVM : former des citoyens engagés et favoriser la recherche scientifique. Un environnement collaboratif et des opportunités de formation complètent les avantages de ce poste. Postulez dès maintenant pour faire partie d’une institution reconnue pour son engagement envers l’éducation et la recherche.

Compétences et qualifications requises

✓ Classer des documents
✓ Maintenir une documentation précise et à jour
✓ Réaliser une veille documentaire
✓ Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

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Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : offres-emplois.univ-montp3.fr
Contenu original publié par offres-emplois.univ-montp3.fr
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés.

Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés.

Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants.

Contexte du recrutement
Le poste à pourvoir est affecté à l'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV), au sein du Service Commun de Documentation (SCD), dans le Learning Center Atrium, à Montpellier.

L'UMPV dessert une communauté de 22 000 étudiants et 600 enseignants chercheurs. Les disciplines enseignées sont les lettres, langues, arts et sciences humaines et sociales. Le learning center ATRIUM, où est implanté le poste, est ouvert 78h30 /semaine, il enregistre 90 000 prêts et 1,1 million de visiteurs par an. Sur le site Atrium, le département des collections gère un total de 650 000 documents imprimés, 70 abonnements électroniques et 450 abonnements imprimés ; il acquiert environ 10 000 ouvrages /an.

La gestion des fonds attribués implique un important travail de désherbage et recotation. Le.la chargé.e de ressources documentaires assurera le développement, la valorisation, l'organisation, l'évaluation, la conservation et la mise à disposition du public des ressources documentaires en lettres classiques et histoire de l'art.

Il.elle participe à l'accueil, l'information, l'orientation et la formation du public.

Missions
Mission 1 : Gestion de collections en lettres classiques et histoire de l'art (80%)

- Déterminer, évaluer les besoins du public par domaine, caractéristiques et niveau des ressources, exploiter les indicateurs d'usage, mettre en œuvre la politique d'acquisition
- Acquérir (dans le SIGB Alma), coter, signaler et désherber les documents pour un ou plusieurs secteurs disciplinaires donnés, en lien avec les enseignants concernés.
- Proposer, formaliser et mettre en œuvre la politique documentaire validée pour ces disciplines.
- Travailler en collaboration avec le(s) responsable(s) documentaire(s) des mêmes domaines de la Bibliothèque de recherche Saint-Charles (acquisitions concertées, transferts de collections, etc.) et avec le(s) responsable(s) des bibliothèques associées dans ces disciplines.
- Être un référent pour les disciplines concernées : participer à la sélection des ressources gratuites, participer aux choix des périodiques et ressources électroniques, participer à la formation des usagers et des agents de la bibliothèque dans ces disciplines.
- Collaborer à des événements culturels et à la valorisation des fonds documentaires
- Participer au récolement des collections et aux chantiers collectifs de gestion des collections imprimées

Mission 2 : Accueil, renseignement et accompagnement du public (20%)

- Effectuer des recherches bibliographiques et documentaires
- Participer à l'accueil du public, à son information, sur place ou à distance
- Mettre en œuvre les aides spécifiques aux publics empêchés et handicapés
- Faire appliquer le règlement de la bibliothèque
- Préparer et animer des séances de formation à la recherche documentaire auprès des étudiants

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