Assistant RH H/F - CDD 6 mois - Cigogné 37 - Mutuelle prise en charge

La FONDATION PERCE NEIGE cherche un Assistant RH H/F pour rejoindre son équipe dynamique basée à Cigogné (37). En tant que structure d’accompagnement pour adultes handicapés, nous proposons un cadre de travail bienveillant et structuré, au cœur d’un secteur d’activité essentiel. Ce poste, à pourvoir en CDD de 6 mois, s’inscrit dans un contexte de forte demande de professionnels pour soutenir nos missions d’hébergement médicalisé et d’accompagnement personnalisé. L’entreprise valorise la polyvalence, la rigueur et le sens du relationnel, en recherchant un collaborateur engagé dans un environnement en constante évolution.

Vos missions principales porteront sur la gestion administrative et logistique du service. Vous assurerez la coordination des plannings salariés, en anticipant les remplacements et en travaillant en étroite collaboration avec la cheffe de service. Vous serez également en charge de la gestion des dossiers administratifs, des éléments de salaire et de la variable de paie, tout en suivant les indemnités journalières en lien avec la médecine du travail. Votre rôle sera également d’assurer un suivi précis et efficace des processus RH, en garantissant la conformité des obligations légales et conventionnelles.

Vous êtes débutant accepté, mais vous disposez d’une solide maîtrise des outils informatiques et d’une expérience en gestion administrative. Une connaissance des spécificités du secteur de l’hébergement médicalisé est un atout majeur, bien que non obligatoire. Vous devez avoir un sens aigu de l’organisation, une capacité à gérer des dossiers complexes et une réactivité face aux imprévus. La rigueur, l’écoute et la disponibilité sont des qualités essentielles pour répondre aux attentes de cette structure en pleine expansion.

En rejoignant la FONDATION PERCE NEIGE, vous bénéficierez d’un contrat à durée déterminée de 6 mois, avec un emploi du temps de temps plein et des horaires de jour. Votre rémunération sera fixée selon les grilles de la Convention 66, avec une mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur. Vous profiterez également d’heures de RTT, d’un environnement de travail collaboratif et d’une perspective de développement professionnel. Ce poste offre une opportunité de contribuer à un projet humain et social, au sein d’une équipe motivée et bienveillante.