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Assistant RH en Alternance H/F - Walter Learning - Lannion

Caouënnec-LanvézéacBretagneIl y a 3 semaines
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Informations clés

Localisation
Caouënnec-Lanvézéac
Côtes-d'Armor (22)
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Type de contrat
Stage
Publication
Il y a 3 semaines

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Walter Learning est une entreprise spécialisée dans la conception, la production et la dispensation de formations en ligne destinées aux professionnels et aux personnes en quête de développement de carrière. Nous combinons création de contenus pédagogiques et expertise technologique pour produire nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison.

Nous intervenons sur trois marchés distincts : les professionnels de santé via Walter Santé, les actifs qui souhaitent se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs, ainsi que les étudiants et entreprises engagés dans l'alternance. Depuis 2019, notre entreprise enregistre une croissance constante avec plus de 130 000 formations dispensées à ce jour.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Assistant Ressources Humaines en alternance H/F pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée. Les missions du poste sont variées et vous permettront de découvrir les enjeux et les processus RH au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Vos missions principales seront de participer à la gestion administrative du personnel, à la gestion des contrats de travail et des intérimaires, ainsi qu'à la préparation des dossiers de paie. Vous serez également amené à assurer le suivi des entretiens annuels et à contribuer à l'amélioration de notre politique de gestion des talents.

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un étudiant en ressources humaines ou dans un domaine connexe, doté d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande rigueur. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Word, Excel et PowerPoint, et vous avez un excellent relationnel ainsi qu'une capacité à travailler en équipe.

Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et des perspectives d'évolution de carrière dans une entreprise en pleine croissance. Nous vous offrons un contrat en alternance à temps plein, avec une rémunération selon les grilles de salaires en vigueur, ainsi qu'un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement personnel.

Compétences et qualifications requises

✓ SIRH
✓ Gestion des données
✓ Sens du relationnel
✓ Reporting
✓ Veille juridique
✓ Logiciels bureautiques
✓ Autonomie
✓ Contrat de travail
✓ Intégration des salariés
✓ Gestion du personnel

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Contenu original publié par careers.werecruit.io

Les missions du poste


Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.
Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison.

Nous adressons trois marchés :

- Les professionnels de santé, via Walter Santé
- Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs
- Les étudiants et entreprises engagés dans l'alternance

Depuis 2019, Walter Learning connaît une croissance continue : 130 000 formations dispensées à fin 2025, près de 20 M€ de chiffre d'affaires en 2025, rentable dès le premier jour et sans levée de fonds.

Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité, créativité et exigence.



Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires.

En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :

Recrutement et intégration du personnel

- Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous...)
- Sourcing et présélection des candidats
- Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)

Administration du personnel & social

- Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,...
- Gestion de l'administration du personnel
- Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH...

Formation & développement des compétences

- Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences
- Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans)
- Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)

Outils & reporting RH

- Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord)
- Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.)
- Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux

Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources HumainesVotre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs.Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions.Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.

Bienvenue chez Walter Learning

Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés :Les professionnels de santé, via Walter SantéLes actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteursLes étudiants et entreprises engagés dans l'alternanceDepuis 2019, Walter Learning connaît une croissance continue : 130 000 formations dispensées à fin 2025, près de 20 M€ de chiffre d'affaires en 2025, rentable dès le premier jour et sans levée de fonds.Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité, créativité et exigence.

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Quel est le salaire pour ce poste de Assistant RH en Alternance H/F - Walter Learning - Lannion ?

Le salaire pour ce poste de Assistant RH en Alternance H/F - Walter Learning - Lannion sera discuté lors de l'entretien avec Walter Learning .

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Cette offre d'emploi est située à Caouënnec-Lanvézéac (Bretagne). Il s'agit d'un poste en présentiel à Caouënnec-Lanvézéac.

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