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Assistant Ressources Humaines H/F - Intérim 6 mois à Triembach-au-Val

Triembach-au-Val6714€/hIl y a 2 semaines
Intérim Candidats actifs
Offre vérifiée
Données sécurisées
5 candidats intéressés
Réponses rapides

Informations clés

Localisation
Triembach-au-Val
Bas-Rhin (67)
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Type de contrat
Intérim
Rémunération
14€/h
Publication
Il y a 2 semaines
Expérience
1 An(s)
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

RANDSTAD, acteur majeur du secteur du recrutement et de la prestation de services, renforce son équipe basée à Triembach-au-Val en recherchant un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Dans le cadre d'une mission d'intérim de six mois, vous rejoindrez une structure dynamique où la qualité de la gestion du capital humain est au cœur des préoccupations. Cette offre s'adresse à des professionnels désireux de s'investir dans un environnement où chaque interaction avec les collaborateurs compte. L'entreprise valorise l'engagement et la rigueur pour garantir un service administratif irréprochable à ses équipes comme à ses clients.

Vos missions principales consisteront à assurer l'administration du personnel en créant et en suivant avec précision les dossiers des salariés. Vous gérerez également les temps et les absences, en enregistrant les congés, les arrêts maladie et tout événement marquant la vie professionnelle de chaque employé. Une part importante de votre temps sera dédiée à la saisie dans le SIRH et à la mise à jour des bases de données pour sécuriser l'information. Vous interviendrez aussi sur le volet recrutement en traitant les candidatures et en gérant l'administratif lié aux stagiaires et aux intérimaires.

Le profil recherché possède au moins un an d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine des activités des agences de travail temporaire. Vous maîtrisez les process d'administration du personnel et vous êtes à l'aise avec les outils numériques de gestion des ressources humaines. Votre sens de l'organisation, votre discrétion et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément seront des atouts déterminants pour réussir dans ce rôle. Il est également indispensable de faire preuve de réactivité et d'une bonne communication pour accompagner les collaborateurs au quotidien.

Cette opportunité offre un salaire horaire de 14,00 euros sur 12 mois, garantissant une rémunération attractive et stable pendant toute la durée de la mission. L'environnement de travail convivial et l'équipe soudée favoriseront votre intégration rapide et votre épanouissement professionnel. Cette expérience représente une excellente passerelle pour développer vos compétences en gestion RH et enrichir votre parcours professionnel. Si vous souhaitez mettre vos talents au service d'une entreprise reconnue, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre l'aventure Randstad.

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Informations complémentaires sur cette opportunité

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Contenu original publié par randstad.fr
Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement quotidien du service RH.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Administration du personnel : Assurer la création et le suivi des dossiers des salariés.
- Gestion des temps & absences : Gérer l'enregistrement des congés, absences, arrêts maladie et tout événement relatif à la vie du salarié.
- Saisie & SIRH : Maintenir et mettre à jour les bases de données RH.
- Recrutement & Relations candidats : Assurer la gestion des réponses aux candidatures, ainsi que la gestion administrative des stagiaires et intérimaires.
- Formation professionnelle : Organiser et suivre les actions de formations réglementaires (CACES, habilitations.), et préparer la saisie des dossiers auprès de l'OPCO.
- Santé au travail : Planifier les visites médicales (périodiques, de reprise, etc.).
- Projets & Législation : Veiller au respect de la législation sociale et des procédures internes. Participer à des projets RH transverse et à l'amélioration continue des processus (Passeport Prévention, RGPD.).

Poste sur la base de 35h semaine, du lundi au vendredi, en journée.
Rémunération à partir de 14€ de l'heure + avantages intérim.

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire en gestion des Ressources Humaines.
Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et connaissance/pratique d'un SIRH (idéalement SAP).
- Bonnes connaissances du droit du travail.
Niveau d'anglais opérationnel requis (niveau B1/B2). La maîtrise de l'allemand est un atout vivement apprécié.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'esprit d'analyse et d'une excellente gestion des priorités.
Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens du service et votre esprit d'équipe, vous respectez scrupuleusement la confidentialité des informations traitées.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Assistant Ressources Humaines H/F - Intérim 6 mois à Triembach-au-Val à Triembach-au-Val ?

Pour postuler à ce poste de Assistant Ressources Humaines H/F - Intérim 6 mois à Triembach-au-Val, cliquez sur le bouton "Postuler maintenant" en haut de cette page. L'inscription sur Offres-Travail.com est 100% gratuite et ne prend que 2 minutes. Vous pourrez ensuite envoyer votre candidature directement à RANDSTAD .

Quel est le salaire pour ce poste de Assistant Ressources Humaines H/F - Intérim 6 mois à Triembach-au-Val ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 14€/h. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Assistant Ressources Humaines H/F - Intérim 6 mois à Triembach-au-Val ?

Cette offre d'emploi est située à Triembach-au-Val (67). Il s'agit d'un poste en présentiel à Triembach-au-Val.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Assistant Ressources Humaines H/F - Intérim 6 mois à Triembach-au-Val, l'employeur recherche : 1 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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