Assistant RH CARON SERVICE Saclay CDD 2100€

Gometz-la-Ville912 100€ MensuelIl y a 21 semaines
CDD Candidats actifs
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36 candidats intéressés
Réponses rapides

Informations clés

Localisation
Gometz-la-Ville
Essonne (91)
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Type de contrat
CDD
Rémunération
2 100€ Mensuel
Publication
Il y a 21 semaines
Expérience
1 An(s)
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

En plein cœur du Val-de-Loire, CARON SERVICE incarne l’excellence du café de spécialité. Dirigé par Anne Caron, Meilleure torréfactrice de France 2017 et Meilleur Ouvrier de France Torréfactrice 2023, notre entreprise allie tradition et innovation pour offrir des expériences uniques aux clients. Depuis 50 ans, nous combinons une expertise reconnue dans le torréfactage des Grands Crus d’Arabica à des équipements de pointe, alliant durabilité et performance. Avec plus de 190 collaborateurs et une clientèle de 1500 entreprises franciliennes, nous servons plus de 140 000 boissons chaudes par jour. Au sein de cette dynamique équipe, nous recherchons un Assistant / Assistante Ressources Humaines pour renforcer notre service RH.

Vous serez en charge de la gestion de l’administration du personnel, en collaborant étroitement avec l’équipe RH pour assurer la fluidité des processus internes. Vos missions incluront le suivi des dossiers de recrutement, la gestion des contrats et des paies, ainsi que la mise à jour des dossiers employeurs. Vous participerez également à l’organisation des formations et à la gestion des absences, en veillant à la conformité des procédures. Votre rôle sera essentiel pour maintenir un environnement de travail bienveillant et professionnel, en soutenant l’équipe dans ses objectifs stratégiques. Vous serez également chargé de la gestion des archives et des dossiers RH, en garantissant la précision et la sécurité des données.

Nous recherchons un profil motivé, possédant une expérience de 1 an dans un environnement RH ou administratif. Une maîtrise des logiciels de gestion RH et des outils numériques est indispensable pour assurer l’efficacité de vos tâches. Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs. Vous devez avoir une vision claire des processus RH et une énergie pour répondre aux besoins d’une entreprise en pleine croissance. Une connaissance du secteur de la vente par automates et des commerces de détail hors magasin est un plus.

Vous bénéficierez d’un salaire mensuel de 2100 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail dynamique et stimulant. Notre entreprise valorise la diversité, la mobilité et la bienveillance, en proposant des conditions de travail adaptées à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous serez intégré·e à une équipe soudée, où chaque collaborateur·trice joue un rôle essentiel dans notre succès. Rejoignez-nous pour contribuer à l’évolution d’un groupe engagé dans l’excellence et la durabilité.

Compétences et qualifications requises

✓ Législation sociale
✓ Contrats de travail
✓ Documents d'embauche
✓ Gestion administrative du temps de travail
✓ Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines (SIRH)
✓ Techniques de communication interne
✓ Concevoir des supports de suivi et de gestion
✓ Réaliser des déclarations réglementaires
✓ Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
✓ Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
✓ Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
✓ Assurer une veille réglementaire et législative
✓ Effectuer les formalités d'embauche
✓ Faciliter l'intégration des nouveaux employés
✓ Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
✓ Mettre à jour un dossier, une base de données
✓ Organiser la logistique des recrutements et des formations
✓ Organiser un recrutement
✓ Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
✓ Réaliser la gestion administrative des contrats
✓ Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
✓ Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
✓ Traiter les informations relatives aux changements de contrat

En savoir plus

Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : cafecaron.talentview.io
Contenu original publié par cafecaron.talentview.io
Leader du café de spécialité, dirigés par Anne Caron, Meilleure torréfactrice de France 2017 et Meilleur Ouvrier de France Torréfactrice 2023, nous nous distinguons par notre service dédié aux entreprises souhaitant bénéficier d'un café haut de gamme.

Depuis maintenant 50 ans, nous sommes fiers de conjuguer notre expérience de torréfacteur et notre passion pour les Grands Crus d'Arabica à des équipements de pointe tournés vers le développement durable et des prestations personnalisées.

Entourés de 190 collaborateurs, nous servons plus de 140 000 de boissons chaudes chaque jour auprès de 1500 clients franciliens.

Au sein de l'équipe RH du groupe, vous serez en charge d'accompagner l'équipe RH sur les missions suivantes :

* Gestion de l'administration du personnel :
Gestion des dossiers du personnels physiques et numériques des salariés
Gestion administrative des nouvelles arrivées et des départs
Gestion des outils de gestion du personnel et mise à jour des données
Gestion des absences
Rédaction de documents RH divers
Interlocuteur avec la mutuelle et la prévoyance
Gérer les relations avec les services de santé au travail

* Recrutement et intégration :
Mise en ligne des annonces
Préselection téléphonique des candidatures et CR d'entretiens
Organiser les entretiens physiques
Coordonner l'intégration des nouveaux arrivants et assurer l'onboarding

* Droit social :
Rédaction des contrats et avenants

Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 spécialisé dans la Gestion des Ressources Humaines, et vous recherchez un CDD.



Vous avez le sens de l'organisation et travaillez avec méthode et rigueur.

Vous avez une capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse.

Nous vous proposons :

Une expérience unique au sein d'une entreprise familiale, et surtout, une douce et gourmande odeur de café à peine torréfié qui rythmera chacune de vos journées !

N'hésitez plus à rejoindre l'aventure !

Tous nos postes sont ouverts aux candidat(e)s en situation de handicap.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

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Quel est le salaire pour ce poste de Assistant RH CARON SERVICE Saclay CDD 2100€ ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 2 100€ Mensuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Assistant RH CARON SERVICE Saclay CDD 2100€ ?

Cette offre d'emploi est située à Gometz-la-Ville (91). Il s'agit d'un poste en présentiel à Gometz-la-Ville.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Assistant RH CARON SERVICE Saclay CDD 2100€, l'employeur recherche : 1 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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