Alternance Responsable RH Formation à Saultain (59) - Saint-Gobain

À Saint-Gobain, entreprise leader dans les activités des sièges sociaux, nous recherchons un stagiaire en alternance pour rejoindre notre équipe de Recrutement et Formation. Située à Saultain dans le Nord (59), notre structure valorise l’innovation et l’engagement des collaborateurs. Ce poste d’Alternance - Responsable RH offre une opportunité unique de s’immerger dans un environnement dynamique, où la formation et le développement des compétences occupent une place centrale. Vous serez intégré(e) à une équipe collaborative, au cœur de projets impactants qui façonnent l’avenir de notre entreprise.

Votre mission principale sera d’animer et de gérer la politique de formation au sein de l’entreprise. Vous participerez à l’élaboration et à la mise en œuvre de projets formation, en optimisant le budget annuel et en collaborant avec les organismes mutualisateurs. Vous assurerez le suivi administratif des actions de formation, de la convocation des participants à la gestion des remboursements et des factures. Vous serez également en charge de la gestion des parcours d’intégration, en accompagnant les nouveaux collaborateurs tout au long de leur parcours. Votre rôle inclut également le suivi qualitatif des formations et la coordination des plans de développement des compétences.

Vous êtes un(e) jeune diplômé(e) en gestion RH, en formation ou en cours de formation. Une expérience en gestion de projet ou en suivi de formations est un atout, mais pas une obligation. Vous possédez une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et des logiciels de gestion de projets. Vous avez une capacité à structurer des données, à analyser des indicateurs et à communiquer clairement. Votre rigueur, votre esprit d’initiative et votre sens de l’organisation sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous êtes motivé(e) par l’idée de contribuer à la croissance de l’entreprise via des actions de formation innovantes.

En rejoignant Saint-Gobain, vous bénéficierez d’un contrat de CDD de 24 mois, rémunéré entre 784 et 1823 euros mensuels sur 12 mois. Vous serez accompagné(e) tout au long de votre alternance par des encadrants expérimentés, qui vous permettront de développer vos compétences en gestion RH et en animation de projets. L’entreprise propose également des perspectives de mobilité internationale et des opportunités de progression au sein de l’organisation. Un environnement de travail inclusif et stimulant vous attend, où votre contribution sera valorisée à chaque étape de votre parcours.