Alternance Chef de Projet Coordination Recrutement Lidl Châtenay-Malabry

LIDL

Châtenay-Malabry92Il y a 14 semaines

CDD Télétravail possible Candidats actifs

Offre vérifiée

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20 candidats intéressés

Réponses rapides

Informations clés

Localisation

Châtenay-Malabry

Hauts-de-Seine (92)

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Type de contrat

CDD

Publication

Il y a 14 semaines

Expérience

Débutant accepté

Entreprise

LIDL

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En rejoignant le service Recrutement Opérationnel & Outils de LIDL France, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ta rigueur au quotidien. Chez Lidl, le recrutement est un levier clé pour atteindre les objectifs stratégiques de l’entreprise. Tu travailleras dans un cadre dynamique, à Châtenay-Malabry (92), en tant qu’Alternant(e) Chef(fe) de Projet Coordination Recrutement, un poste qui t’offrira l’opportunité de contribuer à la transformation de la stratégie recrutement nationale. Ce rôle t’immergera dans un environnement collaboratif, où chaque contribution compte pour optimiser les processus et améliorer l’efficacité des équipes.

Tes missions principales consisteront à accompagner les Coordinatrices Recrutement dans la mise en œuvre de projets clés, en lien direct avec les 26 Directions Régionales. En tant que chef de projet, tu géreras des processus de coordination, assureras la gestion de dossiers et participeras à l’élaboration d’outils numériques pour fluidifier les opérations. Tu seras également en charge de l’analyse des données, de la planification des actions et de la veille sur les tendances du marché. Cette mission exige une capacité à synthétiser des informations complexes et à proposer des solutions concrètes pour répondre aux besoins des équipes.

Nous recherchons un profil en formation d’alternance, même débutant, motivé(e) par le développement de compétences en gestion de projet et en communication interne. Les qualités requises incluent une forte rigueur, une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et un sens aigu de l’organisation. Tu devras maîtriser les outils bureautiques et avoir une bonne connaissance des méthodologies de gestion de projet. L’entreprise valorise les candidats capables de s’adapter rapidement à un environnement en constante évolution et d’apporter des idées innovantes pour améliorer les processus.

Le poste offre un contrat CDD de 24 mois, avec une rémunération compétitive et des conditions de travail favorables. Tu bénéficieras d’un suivi personnalisé par un tuteur interne, d’opportunités de mobilité géographique et d’un accès à des formations continues. En rejoignant Lidl, tu fais partie d’une équipe engagée dans la performance et l’innovation, au cœur d’un secteur en constante transformation. Postule dès maintenant et découvre comment ton énergie et ton professionnalisme peuvent avoir un impact concret sur le développement de l’entreprise.

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Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Annonce originale du recruteur

Source : api-v2-multidiff.xtramile.io

Contenu original publié par api-v2-multidiff.xtramile.io

INTRODUCTION

En rejoignant le service Recrutement Opérationnel & Outils de Lidl France, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ta rigueur au quotidien.

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup ! C'est participer à la mise en œuvre de la stratégie recrutement nationale. L'objectif est de transformer le recrutement en un levier de performance durable.

MISSIONS

En tant qu'Alternant(e) Chef(fe) de Projet Coordination Recrutement et rattaché(e) au service Recrutement Opérationnel & Outils, tu es en lien direct avec les Coordinatrices Recrutement afin de déployer les processus et projets sur la thématique du recrutement dans nos 26 Directions Régionales.

Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tes missions quotidiennes sont :

* Accompagner les Coordinatrices Recrutement dans le suivi des responsables recrutement en région,
* Accompagner les Coordinatrices dans la mise en place et le suivi des projets en cours et à venir,
* Participer à la création et à la mise à jour des outils de recrutement utilisés par nos responsables recrutement en région,
* Assurer le suivi statistique du recrutement : collecter, analyser les données et compléter les tableaux de bord associés,
* Participer à l'organisation des réunions et les points de suivi avec les recruteurs,
* Assurer le suivi administratif lié au recrutement et suivre les tendances (mobilité interne, postes à pourvoir),
* Faire de la veille et participer à des événements autour du recrutement.

PROFIL

Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu es doté(e) de qualités d'analyse et de synthèse ?
* Tu es reconnu(e) pour ta capacité d'adaptation et ton aisance relationnelle ?
* Tu as envie d'apprendre et tu es force de proposition ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste en Alternance - Chef(fe) de Projet Coordination Recrutement il te faudra :

* Suivre une formation de niveau Bac +4/+5 à dominante RH,
* Disposer idéalement d'une première expérience en Ressources Humaines,
* Maîtriser les outils bureautiques tels que Google Sheets, Google Slides.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Une alternance de 12 à 24 mois à partir de septembre au sein de notre nouveau siège à Châtenay-Malabry,
* Une formation à notre concept et à nos outils,
* Une rémunération de 1914,48€ brut mensuel pour un diplôme visé de niveau Bac+5,
* Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté,
* Un restaurant d'entreprise et une cafétaria,
* Une salle de sport avec 3 espaces : fitness, CrossFit, cours collectifs,
* Une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Alternance Chef de Projet Coordination Recrutement Lidl Châtenay-Malabry à Châtenay-Malabry ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Alternance Chef de Projet Coordination Recrutement Lidl Châtenay-Malabry ?

Le salaire pour ce poste de Alternance Chef de Projet Coordination Recrutement Lidl Châtenay-Malabry sera discuté lors de l'entretien avec LIDL .

Où se situe ce poste de Alternance Chef de Projet Coordination Recrutement Lidl Châtenay-Malabry ?

Cette offre d'emploi est située à Châtenay-Malabry (92). Le télétravail est possible pour ce poste.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Alternance Chef de Projet Coordination Recrutement Lidl Châtenay-Malabry, l'employeur recherche : Débutant accepté. Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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