Agent technique H/F CDD Toulon 1824-2100€ - Accueil

Nous recrutons un Agent technique H/F pour intégrer notre pôle Hébergement au sein de nos dispositifs Réseau Chambres en Ville (RCV) et Réseau Chambres en Ville Renforcé (RCV-R) de Toulon.

Le Pôle Hébergement de l'A.D.S.E.A.A.V propose à des mineurs et jeunes majeurs (0 à 21 ans) un accueil individuel, diversifié et éclaté. Le RCV s'adresse à des adolescents de 16 à 21 ans présentant des difficultés spécifiques résultant de l'existence de relations complexes au sein de leur famille, pour lesquels un travail autour de l'autonomie au quotidien est nécessaire. Tandis que le RCV-R propose, à des jeunes en grande difficulté, un mode d'intervention et un accompagnement spécifiques. Dans le cadre de la Protection de l'Enfance, il accueille des adolescents ou jeunes majeurs en difficulté, logés dans des studios individuels, qui sont accompagnés dans tous les actes de la vie quotidienne par une équipe pluridisciplinaire.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue et bien d'autres professionnels engagés.

Vous interviendrez sur différents sites : Toulon, Cuers, Le Luc, Draguignan .

Vos missions consisteront à :

* Veiller sur les installations techniques,
* Assurer une vigilance continue sur l'état des logements en termes de sécurité, salubrité, hygiène, .par des passages réguliers, planifiés dans les logements,
* Participer à la réalisation des états des lieux d'entrées et de sortie des logements,
* Réaliser la préparation du logement,
* Contribuer à l'équipement, au déménagement des appartements et transport en déchetterie,
* Participer à la réception et au contrôle les livraisons : qualité/ quantité,
* Participer avec l'équipe à l'ouverture des appartements pour réalisations de devis ou interventions par un prestataire externe,
* Réaliser les comptes-rendus des interventions,

Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi :

* Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles.
* Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle : Bénéficiez de congés trimestriels (9 jours/an en plus des congés payés), la possibilité de bénéficier d'un aménagement des horaires de travail et d'un accord de télétravail pour garantir votre bien-être.
* Des avantages supplémentaires : Profitez de titres restaurant (10 € par jour travaillé), chèques-vacances, chèques-cadeaux, tarifs réduits sur les loisirs et indemnité kilométrique pour les déplacements à vélo.

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et/ ou d'un diplôme niveau CAP ou BEP?

Vous êtes titulaire du permis B, vous maitrisez les outils bureautiques, et vous pensez que le travail en équipe est la clé de la réussite ?

Ne manquez pas cette opportunité de nous rejoindre ! Si vous avez à cœur de vous engager auprès des bénéficiaires et de contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

Postulez dès maintenant en cliquant pour joindre votre CV et votre lettre de motivation.

Si nous retenons votre candidature, vous serez contacté(e) par téléphone pour un échange téléphonique avec notre recruteur qui pourra vous proposer un entretien avec le ou les responsables hiérarchiques.

Nous nous engageons pour l'inclusion, la diversité et l'égalité professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.