Agent de maintenance H/F - CDI - ITINOVA - 69 - Oullins-Pierre-Bénite - Hébergement médicalisé - Salaire 21K€ - 30K€

ITINOVA, une entreprise spécialisée dans l’hébergement médicalisé pour personnes âgées, recherche un Agent de maintenance (H/F) pour rejoindre son équipe au sein de son établissement à Oullins-Pierre-Bénite. Dans un secteur où le confort, la sécurité et la qualité des soins sont prioritaires, votre rôle sera essentiel pour garantir le bon fonctionnement des bâtiments et des équipements. Vous serez au cœur d’une mission cruciale : veiller au bien-être des résidents en assurant une maintenance proactive et réactive. Ce poste, en contrat à durée indéfinie, vous offre l’opportunité de contribuer à un environnement de travail serein et structuré, au sein d’une équipe dynamique et professionnelle.

En tant qu’Agent de maintenance, vos missions incluront la réalisation de tâches de maintenance préventive et curative, tant pour les installations techniques que pour les équipements du bâtiment. Vous participerez activement à la gestion de chantiers, en collaboration avec d’autres professionnels, et vous assurerez le suivi des interventions d’entreprises extérieures. Vous tiendrez à jour le registre de sécurité et participerez à la commission annuelle de sécurité, garantissant ainsi la conformité des normes en vigueur. Votre engagement sera également orienté vers la qualité des espaces, en veillant à leur hygiène, leur confort et leur sécurité pour les résidents et le personnel.

ITINOVA valorise des profils débutants ou expérimentés, avec une ouverture d’esprit et une capacité à s’adapter à un environnement en constante évolution. Une solide expérience dans le domaine de la maintenance ou une formation technique (CAP, BEP, ou équivalent) seront un atout, mais les compétences et le sens du service seront les critères principaux. La rigueur, l’organisation et l’esprit d’équipe seront des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Vous serez en charge de missions variées, alliant intervention directe et gestion administrative, dans un cadre de travail où chaque contribution compte.

Le salaire proposé s’élève entre 21 877 et 30 000 euros bruts annuels, sur 12 mois, en fonction de l’expérience et des compétences. Le poste offre des conditions de travail favorables, avec un horaire équilibré et un cadre de vie proche de la population qu’il sert. ITINOVA s’engage à accompagner ses collaborateurs dans leur évolution professionnelle, en leur offrant des perspectives de développement et un environnement de travail bienveillant. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans la prise en charge des personnes âgées, ce poste vous permettra de concilier satisfaction professionnelle et impact positif.