Agent de distribution saisonnier - Communication Mairie Roquebrune-sur-Argens (H/F)

La Mairie de Roquebrune-sur-Argens recherche un agent de distribution pour la saison estivale 2026, du 15 juin au 15 août. Ce poste, saisonnier et à durée déterminée, offre une opportunité de contribuer activement à la communication de la commune. Située dans le Var, Roquebrune-sur-Argens est une commune dynamique qui valorise les projets d’accompagnement et d’information des administrés. En tant qu’agent de distribution, vous serez au cœur de l’action, en assurant la diffusion de documents essentiels pour le fonctionnement de la ville. Ce rôle s’inscrit dans un cadre de travail collaboratif, où l’engagement et la disponibilité sont des atouts majeurs.

Vos missions principales consistent à distribuer et à afficher les différents modes de communication de la commune. Cela inclut la diffusion de documents dans les campings, les commerces et les professionnels du tourisme, ainsi que la distribution des écarts dans les boîtes aux lettres des administrés, sur 17 secteurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service communication et l’office du tourisme pour assurer la promotion des affiches et brochures touristiques. Cette activité exige une attention aux détails, une bonne organisation et une capacité à s’adapter aux contraintes de la saison estivale. Votre rôle est essentiel pour maintenir un lien direct entre la commune et ses habitants.

Le profil recherché correspond à un candidat motivé, disponible et souhaitant s’insérer dans un environnement collectif. Une connaissance de la commune et une bonne relation avec les commerçants, les professionnels du tourisme et les services municipaux seront un atout. L’expérience n’est pas obligatoire, car la formation sur le terrain sera mise en place. La disponibilité est un critère clé, en raison de la nature saisonnière du poste. Vous devez être à l’aise avec les contraintes horaires et les déplacements, tout en restant proactive et respectueux des règles de sécurité. Cette opportunité permet de développer des compétences relationnelles et de se former à la gestion d’un projet local.

Le poste offre un salaire compétitif, adapté à la saison et à l’effort demandé. Les conditions de travail sont favorables, avec une équipe dynamique et un cadre de travail bienveillant. Vous bénéficierez d’un environnement professionnel où votre contribution sera valorisée. La durée du contrat, de deux mois, correspond à la période estivale, permettant de concilier engagement et équilibre. Cette expérience offre également une visibilité sur les rouages de la mairie et des services publics. Si vous avez le sens du service et le goût pour le travail en équipe, cette opportunité est faite pour vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre un projet local au cœur des activités de la commune.