Affréteur National H/F - CDI Loyettes 2200-2500€ - Expérience 2 ans

ENTHALPIA RHONE ALPES, une entreprise dynamique spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, recherche un affréteur national h/f pour rejoindre son équipe à Loyettes. Située en Rhône-Alpes, l’entreprise a pour vocation de répondre aux besoins en ressources humaines de ses clients tout en valorisant la qualité et l’expertise de ses collaborateurs. Ce poste, en CDI, s’inscrit dans un contexte de croissance et d’innovation, où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans la réussite de l’organisation. L’ambiance de travail, marquée par une équipe de 7 personnes, favorise la collaboration et l’échange d’expériences, tout en offrant des perspectives d’évolution au sein d’un environnement stimulant.

En tant qu’affréteur national, vos missions principales porteront sur la gestion de l’affrètement routier. Vous analyserez les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées, négocierez les tarifs et établirez des contrats précis. Vous suivez également les litiges et assurez la résolution des problèmes liés aux transports. Développer et fidéliser un portefeuille client seront des axes prioritaires, tout en négociant les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport. Vous participerez activement à la recherche de nouveaux transporteurs et à l’élaboration des plans de transport, en veillant à respecter les délais et les coûts définis.

Le profil recherché privilégie une expérience de 2 ans dans le domaine de l’affrètement routier ou une activité similaire. Une solide capacité à la négociation, une rigueur dans la gestion des dossiers et un sens commercial seront des atouts majeurs. Une maîtrise des outils informatiques liés à la gestion logistique et une aisance dans la communication, tant avec les clients que les partenaires, seront également appréciées. La disponibilité et la polyvalence sont des qualités indispensables pour s’adapter aux contraintes du métier et pour répondre aux défis quotidiens avec professionnalisme.

Le poste offre un salaire mensuel de 2200 à 2500 euros brut, selon le profil et l’expérience. Une prime de performance est également prévue, en plus d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. La prise de poste est souhaitée pour le premier trimestre 2026, dans un cadre de travail collaboratif et structuré. L’entreprise valorise la mobilité et propose des conditions de travail adaptées à un environnement en constante évolution. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à la croissance d’une entreprise solide, ce poste représente une opportunité unique pour évoluer dans un secteur en plein développement.